Обязанности: Находить партнеров в том числе с помощью организации профильных конференций и мероприятий; Составлять расчет экономики проекта; Организовывать процесс открытия экономически успешного магазина «Фасоль» для новых партнеров по франчайзинговому проекту; Совместно с партнером выполнять и оказывать поддержку в каждом этапе подготовки магазина с открытию (подбор помещений, ремонт, подбор оборудования, составление ассортиментной матрицы, рекламное оформление, работа с поставщиками оборудования и т.д.); Участвовать в решении проблем, возникающих у партнера, после открытия магазина. Требования к опыту: Высшее образование; Навыки продаж, презентации и ведения переговоров; Готовность к разъездному характеру работы; Ответственность за принимаемые решения, ориентация на результат, высокая энергичность, самомотивация и личная организованность, обучаемость; Умение работать в условиях многозадачности (умение планировать и контролировать проект, аналитические способности, умение мыслить нестандартно); Знание программ MS Office: Excel, Word, PowerPoint; Опыт работы с франчайзинговыми проектами или ведения собственного бизнеса является преимуществом. Условия: Оформление в соответствии с ТК; Возможность профессионального и карьерного роста в международной компании; Полис ДМС, возможность прикрепить родственников к корпоративному тарифу; Страхование от несчастного случая и болезней; Компенсация питания в корпоративной столовой; Скидки на изучение английского языка, корпоративная программа по изучению английского языка для сотрудников, которым он необходим для работы; Дополнительные дни оплачиваемого отпуска, доплата по листам нетрудоспособности; Скидки на покупки в Торговых Центрах Компании; Специальные предложения от банков, фитнес-клубов и других партнеров.