ООО «КАТОБЬНЕФТЬ» Крупная стабильно-развивающаяся компания, входящая в структуру Группы компаний «Петро Велт Технолоджис». Оказывающая услуги по реконструкции скважин методом зарезки боковых стволов. Обязанности: Разборка, ремонт, сборка, испытание и обслуживание различных узлов и агрегатов буровой установки, мобильной циркулярной системы; Разборка, ремонт, сборка, испытание системы пневмоуправления и ее блокировочных устройств; Разборка, ремонт, сборка комплекса механизмов для автоматического спуска и подъема инструмента; Разборка, ремонт, сборка комплекса механизмов для автоматического спуска и подъема инструмента; Разборка, ремонт, сборка противовыбросного оборудования, монтаж и демонтаж на устье; Разборка, ремонт, сборка гидроприводных буровых ключей; Разборка, ремонт, сборка,гидравлических частей буровых насосов; Участие в монтаже, демонтаже с сдаче в эксплуатацию оборудования буровой установки, выполнение работы по смежным профессия стропальщик и вышкомонтажник с соблюдением мер безопасности. Требования: Свидетельство по профессии: «Слесарь по обслуживанию буровых 5 разряда (опыт работы от 3 лет) Удостоверение "Контроль и управление скважиной при ГНВП" Удостоверение "Вышкомонтажник 6 р" Удостоверение "Стропальщик 6 р." Удостоверение "Допуск к работе на высоте" Удостоверение "Газовая безопасность" Удостоверение "Допуск к обслуживанию сосудов, работающих под давлением" Условия: Официальное трудоустройство; Гарантии и компенсации, предусмотренные ТК РФ; Вахтовый метод работы 15/15; 30/30; Уровень заработной платы указан за 15 дней работы с учетом базовой премии 40 % (на руки); Место работы ХМАО-Югра, ЯНАО, Оренбургская область, Республика Коми; Дополнительные бонусы за ускорение и выполнение требований ТБ; Дополнительные выплаты по индивидуальным показателям; Добровольное медицинское страхование; Проезд авиа и ж/д транспортом от базового города до пункта сбора; Прoживание на месторождениях в комфортабельных жилых вагонах; Компенсация затрат на питание; Путевки на реабилитационно-восстановительное лечение; Организация отдыха детей работников; Социальные выплаты к юбилейным и знаменательным датам; Перспектива карьерного роста и личностного развития; Возможность участия в научно-технических конкурсах, а также в конкурсах проф. мастерства; Возможность реализации своих рационализаторских проектов с получением денежного вознаграждения; Годовое премирование.
Похожие вакансии