Обязанности: Полное ведение кадрового делопроизводства (оформление приема, перевода, увольнения работников, предоставление отпусков); Суммированный учет рабочего времени (проверка табелей и графиков); Расчет заработной платы (окладно-премиальная, повременно-премиальная, сдельная системы оплаты труда, работники-иностранцы); Взаимодействие с бухгалтером по расчету з/п в период расчета з/п (в т. ч. авансов) обеспечивая своевременность и правильность расчетов, соблюдение законодательства. Требования: Среднее профессиональное, дополнительное, высшее управление персоналом; Знание офисных программ (1С, MS Office – Word, Excel, Outlook); Внимательность, уметь четко выполнять поставленные задачи. Условия: Конкурентный уровень з/п (обсуждается индивидуально); Дневная рабочая неделя (ненормированная); Работа в крупной и стабильной компании – в структуре самой большой ОЭЗ в Европе; Транспорт до работы из г. Елабуга, г. Набережные Челны, г. Менделеевск; Полис добровольного медицинского страхования; Предоставление жилья для иногородних; Оплачиваемые отпуска и больничные; Гарантия профессионального роста, бесплатное обучение; Молодую, амбициозную, проектно-ориентированную команду; Корпоративы, командные игры, мозговые штурмы, реализация нестандартных задач; Карьерный рост при наличии и обретения в процессе работы необходимых компетенций.