Эксперт по контролю поставок (г. Свободный)

Обязанности: - Координация внутри подразделения МТО подпроекта АГПЗ; - Контроль процесса закупочной деятельности - Экспедайтинг договоров на поставку оборудования и материалов Контроль исполнения обязательств суб-подрядчиков/поставщиков с проведением выездных аудитов, совещаний по прогрессу производства и разработкой митигационных мер в случае отставания; - Общая оценка и управление рисками в цепочке поставок (инжиниринг, закупки, логистика, ВЭД и учет оборудования и материалов); – Контролировать сроки реализации проекта в части МТО на основании утвержденных календарно-сетевых графиков и ключевых вех проекта; – Контроль размещения заказов на поставку оборудования и материалов подрядчиком на предмет –Сопровождение заказов на закупку оборудования и материалов, размещенных Подрядчиком, контроль своевременности поставки, включая: участие в установочных совещаниях, определение ключевых этапов, контроль графика выпуска, рассмотрения, согласования РКД поставщиков контроль графика размещения и исполнения суб -заказов на компоненты анализ календарно-сетевого графика исполнения заказа, анализ критического пути, анализ достаточности запаса времени, предусмотренного производственным графиком. Требования: Опыт работы в строительных проектах, реализованных по схеме ЕР/ЕРС с участием международных подрядчиков Уверенное знание основных процессов МТО в ЕРС-проекте; Уверенное знание основных интерфейсов со смежными с МТО дисциплинами; Хорошее знание английского языка (не ниже Upper-Intermediate, может самостоятельно проводить переговоры с контрагентами на английском языке); Самостоятельность и стрессоустойчивость; Уверенный пользователь пакета Microsoft Office; Высшее образование. Условия: ДМС (после прохождения испытательного срока), медицинское обслуживание в лечебно-профилактических учреждениях, предоставление льготных условий по ДМС для членов семьи; Страхование от несчастных случаев и болезней; Санаторно-курортное обеспечение в г. Анапа и Алтайском крае для работников и членов их семей с частичной компенсацией проезда и лечения; Детский оздоровительный лагерь в г. Анапа; Детские подарки к основным праздникам, детские спортивные и развивающие мероприятия; Материальная помощь, дополнительные дни отдыха и другие льготы) Дополнительный отпуск (не менее 3 рабочих дней в связи с ненормированным рабочим днем); Оплачиваемая мобильная связь (корпоративная СИМ-карта); Скидки на питание (скидочная карта); Дополнительный социальный пакет для членов профсоюза; Скидки партнеров Компании (скидки в корпоративных отелях, фитнес-залах, банках-партнерах); Мониторинг здоровья: медицинские осмотры (первичные/периодические/внеочередные); программа «Врач в офисе», профилактические меры: вакцинации, лекции, тренинги. Выплата к юбилейным датам; Доплата за наличие ученой степени.