Обязанности:
Ваши задачи: Управление функциями ОТиЗ, C&B и HR-аналитики на производственном предприятии; Разработка и внесение предложений по пересмотру системы оплаты труда и начислении или расчете заработной платы (сдельная оплата, доплаты); Управление процессом бюджетирования ФОТ и проведения план-факторного анализа; Управление штатным расписанием: разработка и поддержание актуальности; Разработка нормативной документации в сфере оплаты труда; Формирование управленческой и статистической отчетности; Управление отделом труда и заработной платы - 6 человек; Организация работ по нормированию и его проведения; Расчет численности основного и вспомогательного персонала; Участие в проектах по автоматизации, связанных с численностью персонала и ФОТ. Наши ожидания: Опыт работы от 3 лет на позиции ведущего/главного экономиста; Знание трудового законодательства в части оплаты труда и нормирования; Уверенное владение Excel (продвинутый уровень); Опыт работы в 1С:ЗУП; Развитые аналитические способности и внимательность; Умение эффективно работать в режиме многозадачности; Наличие управленческого опыта. Мы предлагаем Вам: Достойную оплату — оклад + премия (обсуждается на собеседовании); Офис в г. Владимир; Удобная парковка около офиса; Компенсацию аренды жилья и услуги риелтора для иногородних; Официальное оформление по ТК РФ; Обучение в Корпоративном Университете; Карьерный рост и развитие.Похожие вакансии
Начальник отдела учета и расчета заработной платы
От 55 000 до 65 000 руб.
Тверь
Муниципальное казенное учреждение Централизованная бухгалтерия учреждений образования города Твери