Начальник управления (государственная гражданская служба)

Обязанности: 1) координация проведения единой государственной политики, направленной на эффективное развитие отраслей животноводства, растениеводства, механизации и агропродовольственного рынка; 2) организация работы по созданию устойчивого функционирования агропромышленного комплекса Тверской области; 3) организация анализа и прогнозирования уровня развития отраслей растениеводства, животноводства, механизации, агропродовольственного рынка; 4) координация работы по развитию малых форм хозяйствования в агропромышленном комплексе региона; 5) разработка и организация исполнения региональных целевых программ по курируемым вопросам с целью оздоровления аграрной экономики области, возобновления роста и повышения эффективности производства сельскохозяйственной продукции и продовольствия; 6) контроль работы за реализацией мероприятий, направленных на увеличение и сохранение посевных площадей, плодородия земель сельскохозяйственного назначения, защите растений, агрономическому обслуживанию и экологической безопасности сельскохозяйственного производства, мелиорации, семеноводству, сохранению поголовья скота и племенной работе; 7) организация и контроль за подготовкой и проведением сезонных сельскохозяйственных работ в регионе; 8) организация работы по совершенствованию в агропромышленном комплексе Тверской области развития предпринимательства, кооперации, агропромышленной интеграции; 9) организация работы по обеспечению регионального рынка сельскохозяйственным сырьем и продовольствием в целях создания условий для реализации сельскохозяйственными товаропроизводителями Тверской области произведенной ими продукции; 10) координация работы в области государственной политики в сфере использования земель сельскохозяйственного назначения; 11) координация работы по внедрению научно-технического прогресса и передового опыта в курируемых отраслях; 12) разработка нормативных правовых актов Тверской области, направленных на развитие отраслей животноводства, растениеводства, механизации и агропродовольственного рынка; 13) организация и доведение средств государственной поддержки на курируемые направления; 14) контроль за целевым использованием средств государственной поддержки. Требования: наличие высшего образования (не ниже уровня специалитета, магистратуры) по направлению подготовки (специальности) профессионального образования «Сельское хозяйство»; - наличие стажа государственной гражданской службы не менее 4 лет или не менее 5 лет стажа работы по специальности; знание нормативных правовых актов Российской Федерации, законов Тверской области, нормативных правовых актов Тверской области, соответствующих направлениям деятельности; - знание основных направлений государственной поддержки агропромышленного комплекса; - знания в области разработки, принятия нормативных правовых актов, оперативного управления производственно-хозяйственной деятельностью (животноводческой, растениеводческой, инженерной, финансово-экономической); - навыки по проведению анализа и обобщения информации на стадии принятия и реализации управленческого решения, комплексной оценки достигнутых результатов, навыки управления персоналом, контроля и организации деятельности подчиненных. Уверенный пользователь программного обеспечения (MS Word, MS Excel, MS PowerPoint), программ поиска нормативно-справочной информации (Консультант Плюс, Гарант). Работа с программой ГИИС «Электронный бюджет». Ответственность, исполнительность, высокая работоспособность, в том числе в условиях ограниченного времени исполнения и изменения содержания поставленной задачи. Условия: Должность начальника управления относится к группе должностей государственной гражданской службы; работа в условиях ненормированного рабочего дня