Обязанности: Кадровые приказы и дополнительные соглашения при изменении условий трудовых договоров; Оформление приемов, увольнений, кадровых перемещений, отпусков; Подписание соответствующих документов с сотрудниками; Работа с иностранными гражданами; Сдача отчетности (ПФР, статистика). Требования: Среднее специальное или высшее образование; Знание программы 1С ЗУП; Знание ТК РФ; Опыт работы на аналогичной должности от года. Условия: Официальное оформление по ТК РФ; График работы: 5/2 с 8.00 до 17:00 (сб и вс - выходные); Участие в корпоративной жизни компании;
Похожие вакансии