Обязанности:
Группа Компаний "КСК" — ведущий разработчик и производитель оборудования и комплектующих для транспортного машиностроения. Мы участвуем в создании транспорта нового поколения: метро, локомотивы, электропоезда, рельсовые автобусы, трамваи, автотранспорт, суда, корабли. Мы приглашаем на работу «вакансия» Ваши будущие рабочие условия: официальное оформление согласно ТК РФ высокая зарплата, которая выплачивается 2 раза в месяц удобный график работы Пн-Пт, 08:00-17:00, перерыв на обед 12:00-13:00 ДМС после 3 месяцев работы карьерный рост забота о семье: новогодние подарки детям, компенсация путевок в лагерь, бесплатные секции для детей, материальная помощь в различных жизненных ситуациях и другое оборудованные зоны отдыха и приема пищи, раздевалки и бесплатные парковки высокотехнологичное оборудование, новые станки Чем предстоит заниматься: Вести табели рабочего времени. Ежедневно формировать табельный отчет в 1С за прошедшие сутки. Предоставлять сведения Руководителю СП. При отсутствии обоснованных причин формировать в 1С документ "неявка по невыясненным причинам" и направляет пакет документов в Центр администрирования и учета документов (ЦАУДП) для применения дисциплинарного взыскания к Работнику-нарушителю. В установленный срок при отсутствии автоматической рассылки табеля формировать в 1С документ "Табель учета рабочего времени", проверяет его на отсутствие ошибок, принимает меры по исправлению ошибок. После проверки проводить в 1С печатать и подписывать у руководителя структурного подразделения при отсутствии автоматической рассылки табеля. Передавать по электронной почте табель учета рабочего времени в Бухгалтерию для расчета заработной платы (далее по тексту — ЗП), обеспечивать хранение оригинала Планировать отпуска Участвовать в получении сканов всех предложений по отпускам и передаче их в ЦАУДП Участвовать в ознакомлении сотрудников с графиком отпусков Участвовать в ознакомлении сотрудников с уведомлением о начале отпуска за три недели до его начала, возвращать оригинал в ЦАУДП Оформлять ежегодные (основного и дополнительного) отпуска Участвовать в ознакомлении сотрудника с приказом об отпуске, переносе отпуска, отзыве из отпуска, передавать в ЦАУДП Получать от работника заявление о предоставлении (в случае отсутствия данных в графике отпусков) либо переносе на другой период ежегодного отпуска Передавать в ЦАУДП служебную записку (далее по тексту — СЗ) об отзыве из отпуска сотрудника, согласованную с руководителем СП и сотрудником Оформлять диспансеризации Знакомить под роспись работника с приказом о диспансеризации Участвовать в получении от работника заявления о предоставлении ему дня диспансеризации, согласованного с руководителем СП, направляет оригинал в ЦАУДП Привлекать работников на работу в выходной и нерабочий праздничный день Участвовать в привлечении работников сверхурочно, на работу в выходной и нерабочий праздничный день Получать от руководителя структурного подразделения служебной записки на привлечение работников на работу сверхурочно, в выходной и нерабочий праздничный день, направляет на согласование в систему электронного документооборота Формировать в 1С данные о привлечении к работе сверхурочно, в выходной и нерабочий праздничный день Знакомит под роспись с приказом о привлечении к работе сверхурочно, в выходной и нерабочий праздничный день Получает сведения из СКУД, сверяет данные по фактической явке, формирует учетный лист и знакомит работников, лист передает в бухгалтерию Перевод работника на другой режим работы Получает от руководителя структурного подразделения служебной записки о переводе работников на другой график работы Выдает работнику заявление об изменении графика работы Знакомит под роспись с приказом о переводе работника на другой режим работы Сканирует заполненные заявления направляет в СЭД Оформление временной нетрудоспособности Формирует в 1С документ «Неявки по невыясненным причинам» с полученной даты начала неявок Получает от работника закрытый больничный лист, передает в бухгалтерию Проверяет наличие отметок в 1С, по указанным в больничном листе даты Получает от работника информацию об открытии листка нетрудоспособности Оформление простоя Получает приказ и лист уведомления от функционального подразделения по труду и заработной плате Знакомит под роспись с листом уведомления Передает подписанные лист ознакомления и приказ о простое в функциональный Что мы ожидаем: Среднее профессиональное (программа подготовки специалистов среднего звена) или высшее образование; желателен опыт работы от 6 месяцев в сфере документооборота или делопроизводства; навыки кадрового администрирования и 1 С ЗУП будут Вашим преимуществом; уверенный пользователь MS Office. Место работы: Тверь, улица Паши Савельевой, 45 Присоединяйтесь к нашей команде профессионалов прямо сейчас! Нажимайте на кнопку «Откликнуться» и в ближайшее время мы с вами свяжемся. Наша вакансия Вам подойдет, если вы искали: Специалист по табельному учету, Менеджер по персоналу, Табельщик в компаниях ТМХ (тверской вагоностроительный завод) , Тверской станкостроительный завод, ОВК (объединенная вагонная компания) , ТВСЗ (Тихвинский Вагоностроительный завод), ОМК (объединённая металлургическая компания) и другие.Похожие вакансии
Юрисконсульт отдела по взаимодействию с государственными органами и обработке обращений граждан
От 65 000 руб.
Тверь
ПКО ЦДУ
Юрисконсульт отдела по взаимодействию с государственными органами и обработке обращений граждан
От 60 000 руб.
Тверь
ПКО ЦДУ