Обязанности:
ОБЯЗАННОСТИ:• Своевременный подбор персонала в магазины (массовый подбор и администрация);• Взаимодействие с учебным центром Компании (формирование групп на обучение, участие в экзаменах и аттестации сотрудников, проведение лекций);• Обеспечение выполнения целевых показателей по работе с персоналом магазинов (комплектность, текучесть. заполненность);• Консультация администрации магазинов по вопросам управления персоналом;• Отчетность. ТРЕБОВАНИЯ:• Высшее образование;• Аналогичный опыт работы от 1 года;• Знание ТК РФ;• Умение работать в "сжатые" сроки;• Умение использовать альтернативные источники подбора персонала;• Ответственность, активность, доброжелательность. УСЛОВИЯ:• Оформление по ТК РФ;• Возможность профессионально роста;• ДМС (после испытательного срока).Похожие вакансии