Обязанности: организация процесса привлечения новых клиентов корпоративных клиентов массового сегмента на обслуживание в Банк, а также новых агентов и партнеров; выявление текущих и перспективных потребностей корпоративных клиентов массового сегмента в продуктах и услугах банка, привлечение новых клиентов на обслуживание (РКО,эквайринг, зарплатные проекты); обеспечение выполнения планового задания по привлечению на обслуживание (РКО) корпоративных клиентов массового сегмента; работа с персоналом, наставничество, постановка индивидуальных целей и контроль результатов. Требования: высшее образование; опыт работы на аналогичных должностях в коммерческой, финансовой или государственной организациях от 2 лет.
Похожие вакансии