Обязанности:
О компании ООО «Тольяттикаучук» — одно из крупнейших предприятий нефтехимического комплекса России, расположенное в г. Тольятти Самарской области. Основная деятельность предприятия — производство синтетических каучуков различных марок. ООО «Тольяттикаучук» входит в 10-ку крупнейших экспортеров Самарской области. Чем предстоит заниматься: Выстраивание риск-ориентированного подхода Предприятия; Создание реестра рисков, экономическая оценка рисков; Разработка ключевых индикаторов рисков и создание карты барьеров на ключевые риски; Организация совещаний с руководителями для выявления и анализа ключевых рисков Предприятия. Что мы от тебя ждем: Высшее образование (техническое, экономическое); Опыт работы по функциональному направлению не менее 3-х лет; Знания инструментов по оценке рисков и стандарта ГОСТ Р ИСО 31000-2019; Ответственность и устремленность к достижению результатов; Коммуникативные навыки, высокая обучаемость, открытость к изменениям; Продвинутый пользователь Excel, PowerPoint, Outlook. Что мы предлагаем: работа на одном из крупнейших предприятий нефтехимического комплекса России; официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ; бесплатная доставка служебным транспортом из всех районов города; комфортные и безопасные условия труда. Стабильная заработная плата: выплаты заработной платы 2 раза в месяц; ежегодная индексация заработной платы; система премирования с ежемесячными и годовой премиями; дополнительные выплаты к праздничным датам; бонусная программа «Приведи друга». Расширенный социальный пакет: льготные путевки в корпоративные санатории и детские оздоровительные лагеря ПАО «Татнефть»; софинансирование тренажерного зала, бесплатный бассейн и спортивные секции; частичная компенсация стоимости содержания детей в детском саду; уникальная корпоративная пенсионная программа; дополнительные оплачиваемые дни отпуска на знаковые события сотрудника; единовременная выплата молодым дипломированным специалистам; приветственный бонус для вновь приятых сотрудников; собственный дневной стационар на территории предприятия с бесплатным обслуживанием работников; ДМС с широким выбором клиник города, в т.ч. на стоматологические услуги; активная работа Молодежного комитета и Профсоюза; проведение корпоративных праздников, конкурсов и соревнований за счет работодателя; Профессиональное развитие: наставничество для всех вновь принятых сотрудников; профессиональная подготовка, повышение квалификации за счет работодателя; возможность получения высшего и среднего профессионального образования за счет работодателя; возможности карьерного роста; дистанционное корпоративное обучение.