Обязанности:
- Формирование и актуализация штатного расписания работников Общества;
- Проведение индексации заработной платы (1С.ЗУП);
- Участие в разработке, изменении организационной структуры;
- Проведение анализа, расчетов по проектам оптимизации численности;
- Рассмотрение и анализ обращений филиалов по изменению штатного расписания;
- Подготовка материалов по запросам руководства;
- Формирование и сдача отчетности (П-4, ССЧ) по установленным показателям и формам;
- Расчет размеров премий и вознаграждений;
- Подготовка приказов на выплату премии;
- Оценка эффективности текущих систем оплаты труда и мотивации персонала Общества.
Требования:
- Высшее экономическое образование;
- Стаж работы по специальности от 5 лет;
- Знание ТК РФ в области оплаты труда;
- Опытный пользователь 1С ЗУП, ERP, Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint), Консультант+;
- Аналитические способности, активная жизненная позиция, умение работать в режиме многозадачности.
Похожие вакансии
Главный специалист отдела организации труда и заработной платы
От 54 773 руб.
Санкт-Петербург
АО "ГАЗПРОМ ГАЗОРАСПРЕДЕЛЕНИЕ ЛЕНИНГРАДСКАЯ ОБЛАСТЬ"
Начальник отдела организации труда и заработной платы
Договорная
Санкт-Петербург
АО "ГАЗСТРОЙПРОЕКТ"
Экономист отдела труда и заработной платы
От 75 000 до 80 000 руб.
Санкт-Петербург
ФГБОУ ВО СЗГМУ ИМ. И.И. МЕЧНИКОВА МИНЗДРАВА РОССИИ
Экономист отдела труда и заработной платы
От 62 000 руб.
Санкт-Петербург
Санкт-Петербургский государственный электротехнический университет “ЛЭТИ” им. В.И. Ульянова (Ленина)