Обязанности: Массовый подбор персонала на объекты строительства Газпрома в районы крайнего севера; Подбор рабочих специальностей и ИТР; Активный поиск персонала; Проведение собеседований; Размещение вакансий на рабочих сайтах, работа со СМИ, разбор откликов, холодный поиск; Формирование кадрового резерва; Ведение отчетности. Требования: Опыт работы в подборе персонала не менее 1 года; Опыт работы в масс подборе желателен; Знание программ Excel, Word; Грамотная устная и письменная речь; Готовность работать с большим объемом информации, режим многозадачности. Условия: Работа в крупном строительно-нефтегазовом холдинге Газстройпром - "ГСП Механизация"; Трудоустройство по ТК РФ; График работы 5/2 с 09-00 до 18 00, в пятницу до 17-00; Офис в центре города, м. пл. Восстания; ДМС после 11 месяцев; Ежегодная доплата к отпуску; Обучение за счет компании; Премии по результатам работы; Возможность карьерного роста.
Похожие вакансии
Руководитель отдела подбора персонала / Ведущий Рекрутер
От 90 000 до 110 000 руб.
Санкт-Петербург
NewGen Vision