Обязанности: - поиск и подбор персонала в различных источниках (интернет, социальные сети, прямой поиск); - работа осуществляется по вакансиям в различных сферах (менеджеры по продажам, закупкам, технические, инженерные вакансии, ИТ специалисты, врачи, бухгалтера, руководители и так далее); - проведение собеседований с кандидатами (оценка компетенций, навыков, опыта); - корректировка резюме и отправка их клиентам; - коммуникация с клиентами (общение как правило с генеральными директорами компаний или менеджерами по персоналу). Требования: - опыт работы в подборе персонала крайне желателен - знание методов оценки кандидатов, типов интервью - наличие возможности работать дома (оборудованное рабочее место, отсутствие отвлекающих факторов в рабочее время) - умение самостоятельно организовать свою работу (задач много, важно правильно распланировать время); - ответственность и исполнительность; - умение грамотно общаться с людьми, как с клиентами, так и кандидатами. Условия: - график работы 5/2 с 9:00 до 18:00, пятница с 9:00 до 17:00; - оплата мобильной связи; - белая зарплата состоит из окладной части и бонусов. - есть возможность, при достижении хороших показателей, взять в работу помощника, перейти на должность старшего консультанта