Обязанности: Внедрение и контроль правил и принципов организационного проектирования, управление изменениями организационных структур Управление проектами трансформации подразделений, оптимизации бизнес-процессов Управление штатной численностью: планирование, нормирование, анализ отклонений Формирование, сбор и анализ показателей организационной эффективности Обеспечение реализации мероприятий в области процессного управления Организация процессов управления инициативами в рамках реализации и развития системы управления идеями Участие в разработке и реализации мероприятий по повышению вовлеченности персонала Требования: Опыт работы в функции орг. проектирования/оргразвития в крупных организациях (с численностью свыше 500) Знание принципов формирования организационных структур и нормирования численности Опыт ведения проектов по анализу и оптимизации бизнес-процессов Опыт разработки и внедрения показателей организационной эффективности Успешный опыт реализации проектов организационной трансформации Знание основ процессного управления и стандартизации процессов Условия: Расширенный социальный пакет (ДМС, страхование жизни); Бонус по результатам деятельности; Возможность профессионального и карьерного развития в периметре компании.
Похожие вакансии
Руководитель отдела организационного развития
Договорная
Санкт-Петербург
Хеликс, лабораторная служба