Электромонтер по обслуживанию и ремонту воздушных линий электропередачи

Обязанности: Техническое обслуживание и ремонт ВЛ 110-750кВ; Качественно выполнять капитальный, текущий ремонт и техническое обслуживание ВЛ с выполнением требований ПОТ; Ремонт, монтаж, демонтаж и техническое обслуживание ВЛ, средств изоляции с применением средств механизации; Техническое обслуживание ВЛ всех напряжений, перемычек, заземляющих спусков, контуров заземлений; Оформление результатов обследования, составление технической документации; Верховые проверки ВЛ 330-750кВ с выемкой проводов и тросов из зажимов с детальной проверкой подвесной и оттяжной арматуры; Подготовка рабочих мест и допуск бригады к работе на ВЛ; Проверка коррозийного состояния металлических опор и металлических траверс ж/б опор, проверка состояния механизмов и защитных средств, при выполнении работ на высоте и под напряжением; Очистка и окраска металлических опор под напряжением в сложных условиях вручную и при помощи механизмов; Такелажные работы с грузами при помощи грузоподъемных механизмов и специальных приспособлений; Монтаж спиральной арматуры всех типов на провода ВЛ; Термитная сварка проводов анкерных шлейфов термопатронами; Иные поручения начальника СЭ ЛЭП входящие в компетенцию службы. Требования: Средне специальное образование приветствуется; Опыт работы в аналогичных должностях не менее года. Условия: Стабильная официальная заработная плата; Повысим заработную плату до 15% за стаж в энергетике; Пятидневная рабочая неделя пн-пт с 08:00 до 17:00; Льготы и гарантии согласно ТК РФ; Материальная помощь к ежегодному отпуску; Повышение квалификации по профилю работы; Предоставление возможности обучения; Медицинская страховка с первого месяца работы (ДМС со стоматологией), страхование от несчастных случаев и болезней; Частичная компенсация затрат на приобретение спортивных абонементов; Частичная компенсация затрат на приобретение путёвок в детские лагеря; Частичная компенсация затрат на приобретение путевок на санаторно-курортное лечение для работника и членов его семьи (через 1 год после начала работы); Выплаты при рождении ребенка, при регистрации брака; Выплата материальной помощи для многодетных семей и детей инвалидов; Вознаграждение работникам, удостоенным наград; Новогодние подарки детям сотрудников; Ежегодная индексация заработной платы; Программы улучшения жилищных условий; Дополнительные выплаты за каждого приведенного в компанию друга; Участие в спортивных и корпоративных мероприятиях; Серьезное отношение к безопасности труда. Обеспечиваем спецодеждой на 100%, медицинские осмотры за счет работодателя.