Оператор поста управления стана горячего проката труб (с обучением)

ООО «ИЖОРСКИЙ ТРУБОПРОКАТНЫЙ ЗАВОД» - ведущее производственное предприятие трубного дивизиона ГК «Сибирская Промышленная Группа», одно из старейших предприятий России, основанное по указу Петра Великого в начале XVIII века. Завод постоянно проводит модернизацию оборудования с сохранением производственных традиций и развитием номенклатуры продукции. ООО "ИТПЗ" производит бесшовные трубы, насосно-компрессорные трубы и муфты к ним, обсадные трубы, а также различное оборудование для нефтедобывающей отрасли и атомного машиностроения. В 2019 году произошло слияние активов АО «Сибирская Промышленная Группа» и ООО «Ижорский трубопрокатный завод» и это стало новым этапом развития завода. Обязанности: Управление с пульта механизмами стана горячего проката труб на одном из агрегатов ТПА-140, при прошивке заготовок, калибровке и редуцировании труб; Регулирование оборотов валков в зависимости от нагрузки двигателя, темпа прокатки, марок и профилей прокатываемых труб Требования: Мы предоставляем обучение за счет предприятия Условия: Заработная плата в срок два раза в месяц (чтс + 100% премия); Мы находимся в черте г.Колпино. В 5 минутах от ост. "Городской Сад": от Пушкина (автобус N374); от м.Купчино (автобус N196); от м.Шушары (автобус N330); от м. Рыбацкое (автобусы N327, N328). Развозка с Тосно и от м.Купчино; График 2/2 чередование дневных и ночных смен с 08:00 до 20:00, с 20:00 до 08:00; Наличие вкусной столовой на территории завода: Стоимость комплексного обеда - 50 рублей; Бомбезная выпечка (за ней даже собираются очереди); Наличие в столовой холодильников и микроволновок. Официальное трудоустройство, оформление с 1-го дня; Медицинская комиссия за счет работодателя; Компания обеспечивает качественной спецодеждой (зима/лето); Иногородним предоставление общежития; Для сотрудников и детей сотрудников: спортивная школа совместно со школой олимпийского резерва (для сотрудников и детей сотрудников посещение занятий бесплатно), организация детского летнего отдыха, корпоративные праздники, спортивные мероприятия и другие мероприятия по поддержке сотрудников.