Врач анестезиолог-реаниматолог

Обязанности: Обязанности: - Оказание специализированной медицинской помощи по профилю "анестезиология-реаниматология" - Проведение обследования пациентов в целях выявления заболеваний и (или) состояний, требующих оказания скорой специализированной медицинской помощи по профилю "анестезиология-реаниматология" - Назначение лечения при заболеваниях и (или) состояниях, требующих оказания скорой специализированной медицинской помощи по профилю "анестезиология-реаниматология", контроль его эффективности и безопасности. - Ведение учетно-отчетной медицинской документации. - Соблюдение санитарно-гигиенического режима, правил пожарной безопасности, охраны труда и внутреннего трудового распорядка. Требования: высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" и освоение программы ординатуры по специальности "Анестезиология-реаниматология" в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода A Профессионального стандарта "Врач - анестезиолог-реаниматолог" или высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по специальности "Анестезиология-реаниматология" сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по основной специальности и прошедшее повышение квалификации по специальности " Анестезиология-реаниматология "; Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. Наличие прививочного сертификата обязательно (в случаях установленных действующим законодательством). Условия: Ежегодный основной оплачиваемый отпуск 28 календарных дней. Дополнительный отпуск 14 календарных дня за работу во вредных условиях Скользящий график (суточная работа) , чередование выходных и рабочих дней по графику структурного подразделения. Возможна дополнительная работа на условиях внутреннего совместительства или совмещения должностей Возможны дополнительные стимулирующие выплаты по результату эффективной деятельности по оказанию услуг населению, осуществляемой на платной основе.