Обязанности: полное сопровождение HR-процессов производственного предприятия; консультирование руководителей подразделений по вопросам эффективного управления персонала; анализ и развитие организационной структуры в соответствии с целями бизнеса; руководство HR-командой (3 человека): постановка задач, контроль исполнения, развитие сотрудников отдела; подбор персонала и развитие кадрового резерва; организация и реализация программ адаптации, наставничества и обучения; выявление причин текучести персонала и разработка мер по её снижению; управление карьерными треками сотрудников; консультация сотрудников по всем вопросам, касающимся деятельности отдела персонала; ведение HR-аналитики и отчётности; организация и проведение корпоративных мероприятий. Требования: высшее образование; опыт работы от 3 лет руководителем отдела персонала (желательно в производственной компании с численностью сотрудников от 300 человек); знание английского языка и готовность использовать в работе; уверенный пользователь ПК. Условия: полное соблюдение трудового законодательства РФ; график работы: 5/2 поддержка здоровья: ДМС и страхование от несчастных случаев; питание в столовой предприятия; подарки сотрудникам и их детям; компенсация фитнеса, мероприятия для сотрудников и их семей, развитая система обучения и развития; заработная плата: оклад + годовая премия; место работы г. Сланцы, Кингисеппское шоссе, 1; трансфер сотрудников из г. Сланцы и обратно; иногороднему кандидату компания компенсирует аренду жилья.
Похожие вакансии
Начальник отдела по управлению персоналом (Божонка)
От 70 000 руб.
Санкт-Петербург
Новгородский бекон
Ведущий специалист по управлению персоналом
От 50 000 до 50 000 руб.
Санкт-Петербург
ФИЛИАЛ ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО ПРЕДПРИЯТИЯ "ВЕДОМСТВЕННАЯ ОХРАНА ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОГО ТРАНСПОРТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ" НА ОКТЯБРЬСКОЙ ЖЕЛЕЗНОЙ ДОРОГЕ