Руководитель отдела маркетинга, рекламы и PR

Ресторанная компания "Шаляпин" приглашает в команду Руководителя отдела маркетинга, рекламы и PR. Обязанности: Разработка и реализация маркетинговой и PR-стратегии. Продвижение ресторанных проектов, повышение узнаваемости бренда и продаж. Планирование и контроль контента для социальных сетей и сайта (в том числе с подрядчиками). Настройка, ведение и оптимизация контекстной и таргетированной рекламы (Yandex Direct и др.). Анализ эффективности рекламных и PR-кампаний, оптимизация затрат. Мониторинг рекламной активности и стратегий конкурентов. Сегментирование целевой аудитории, работа с CRM-маркетингом. Ведение и развитие Instagram и Telegram-каналов. Работа с блогерами, лидерами мнений и PR-каналами. Организация и участие в ресторанных фестивалях, премиях, рейтингах. Разработка и реализация сезонных рекламных кампаний. Организация фотосессий, постановка задач фотографам, видеооператорам, дизайнерам. Разработка и контроль рекламных материалов и полиграфии(меню, тейбл-тенты, спецпредложения, плакаты, POS-материалы). Постановка задач разработчику по доработкам сайта. Обновление информации на сайте ресторана и внешних площадках(Restoclub, Ресторейтинг, Яндекс Еда, Delivery Club, Yandex, Google и др.). Работа с подрядчиками и партнёрами: договоры, контроль исполнения, закрывающие документы. Бюджетирование (месяц / год), ведение отчетности. Требования: Опыт работы в маркетинге ресторанов / HoReCa — обязательно! Профильное образование (маркетинг, реклама, PR) - преимущество. Опыт разработки и реализации маркетинговых и PR-стратегий. Практический опыт запуска и ведения рекламных кампаний. Опыт работы с системами аналитики и CRM. Опыт ведения и развития социальных сетей (Instagram, Telegram). Понимание всех ключевых каналов привлечения гостей. Навыки постановки задач и контроля подрядчиков. Базовые навыки работы с фото, видео и дизайном. Высокие коммуникативные навыки, структурированность. Стрессоустойчивость, ответственность, умение работать в режиме многозадачности. Условия: Официальное трудоустройство по ТК РФ. Пятидневная рабочая неделя. Интересные задачи и возможность влиять на развитие бренда. Корпоративная культура и работа в стабильной компании. Конкурентный уровень дохода (обсуждается с успешным кандидатом оклад+ КPI).