other

Региональный менеджер по раннему доступу на рынок

Более недели назад

З/П не указана

Город: Санкт-Петербург. Станции метро: Деловой центр, Москва-Сити, Деловой центр (Выставочная)

АстраЗенека

Тип занятости: Полная занятость

Требуемый опыт: Опыт от 3 лет

Обязанности:

Сейчас мы развиваем и усиливаем нашу команду, и у нас для тебя есть вакансия — Региональный менеджер по раннему доступу на рынок. Основная цель: Обеспечение формирования условий (организационная и бюджетная готовность) для успешного выхода и внедрения инновационных препаратов за 18–24 месяца до регистрации в закрепленных регионах. Формирование среды для закупок, возмещения и включения препаратов в перечни лекарственного обеспечения и региональные программы и обеспечения пациентов инновационной терапией. Основные вызовы и задачи: Стратегическое планирование доступа Анализ регуляторного и бюджетного ландшафта в закрепленных территориях: эпидемиология, законодательное закрепление текущих маршрутов пациентов, диагностические особенности и практики тестирования пациентов и назначения препаратов, возможности софинансирования и внедрения IVS, бюджетные ограничения, дефициты инфраструктуры. Необходимость и адаптация региональных НПА с целью маршрутизации пациента для диагностики и лечения. Разработка региональной стратегии доступа на этапе пре-регистрации препаратов. Формирование регион-специфичной дорожной карты и конкретных шагов со сроками исполнения. Взаимодействие с ЛПР в системе здравоохранение субъекта РФ Определение ЛПР (ГВС/главный врач, Минздрав, тФОМС, СМО), Установление/ развитие контактов с ЛПР. Стейкхолдер‑менеджмент. Формирование доказательной базы Сбор данных по неудовлетворенной потребности (совместно с КФК) / формирование понимания неудовлетворенной потребности. Сбор и агрегирование данных для фармакоэкономики и медицинской команды. Лидирование подготовки региональных ФЭ обоснований (совместно с КФК). Инициация и поддержка региональных эпидемиологических и клинико-экономических исследований (совместно с КФК). Формирование спроса Работа с ЛПР по формированию осведомленности о новых терапевтических подходах и возможностях их внедрения в систему здравоохранения субъекта РФ. Участие в организации и проведения региональных экспертных советов с ЛПР для подготовки / проработки вопросов встраивания ЛП на этапе пре-регистрации. Подготовка МА материалов/инструментов для включения инновационных подходов/препаратов в практику субъекта РФ. Подготовка раннего доступа Совместно с MSL обеспечить готовность субъекта РФ к переводу пациентов EAP на обеспечение за счет регионального бюджета. Мониторинг и аналитика Отслеживание текущих изменений в региональном законодательстве и на перспективу доступа инновационных препаратов, а также анализ влияния изменений на перспективу. Анализ конкурентной среды. Анализ региональных практик. Анализ бюджетов. Обновление на регулярной основе карты стейкхолдеров регионов (до уровня губернатора). Отчетность Ежемесячный статус по дорожной карте, риски и меры/ предложения по корректировкам. Подготовка отчетов по готовности субъекта РФ к запуску препарата. KPI: Инфрастуктурная готовность. Согласованные региональные решения/протоколы. Запуск пилотов/регистров. Соблюдение сроков реализации. Ты идеально нам подходишь, если у тебя есть: Высшее медицинское, фармацевтическое или экономическое образование. Не менее 3 лет успешной работы в роли регионального менеджера по доступу препаратов на рынок. Выстроенные взаимодействия с органами здравоохранения региона (МЗ, тФОМС, ГВС в онкологии). Глубокое знание и понимание системы государственного здравоохранения, принципов организации и работы системы ОМС (фокус на онкологию и орфанный сегменты), льготного лекарственного обеспечения, понимание основ фармакоэкономического анализа и влияния бюджет. Опыт управление проектами. Готовность к командировкам 50% Успешному кандидату мы готовы предложить: Возможность строить карьеру в динамичной атмосфере лидирующей инновационной компании с одним из сильнейших портфелей препаратов в отрасли. Программа гибких льгот — 3% от вашей зарплаты: направляйте их на то, что действительно важно вам — спорт, здоровье или яркие путешествия. Возможность получать внутренние корпоративные скидки и привилегии – PrimeZone. Корпоративный автомобиль и мобильная связь. Программа поддержки сотрудников – это комплекс консультационных услуг для решения жизненных проблем. Доплата по больничному листу до 80%. 5 дополнительных дней отпуска и 3 дня day-off в год.

Показать контакты

Имя не указано

Пожаловаться ID: 151910596

Похожие вакансии

Региональный менеджер по доступу препаратов на рынок (СЗФО)

Договорная

Санкт-Петербург. Станции метро: Деловой центр, Москва-Сити, Деловой центр (Выставочная)

Кьези Фармасьютикалс

Тренер по раннему плаванию

От 60 000 руб.

Санкт-Петербург. Станции метро: Деловой центр, Москва-Сити, Деловой центр (Выставочная)

Детский оздоровительный центр Бассейн Малыш

SaaS-маркетолог на рынок США

От 800 до 2 500 руб.

Санкт-Петербург. Станции метро: Деловой центр, Москва-Сити, Деловой центр (Выставочная)

DevTeam.Space

Региональный менеджер

От 160 000 руб.

Санкт-Петербург. Станции метро: Деловой центр, Москва-Сити, Деловой центр (Выставочная)

ТД ГраСС

Региональный менеджер

От 150 000 руб.

Санкт-Петербург. Станции метро: Деловой центр, Москва-Сити, Деловой центр (Выставочная)

НПК Асконт+

Региональный менеджер

Договорная

Санкт-Петербург. Станции метро: Деловой центр, Москва-Сити, Деловой центр (Выставочная)

Soudal