Категорийный менеджер

Обязанности: Проводить всесторонний анализ продаж, рентабельности, доли рынка и конкурентной среды. Осуществлять бенчмаркинг и оценивать эффективность категории в разрезе регионов и каналов сбыта. Разрабатывать планы объёмов продаж по каналам сбыта, а также анализировать ассортиментные матрицы ключевых клиентов. Разрабатывать и инициировать эффективные программы стимулирования продаж, а также акционные предложения для своей категории. Постоянно контролировать и оценивать выполнение KPI и общих бизнес-целей по категории. Сопровождение продаж по ключевым клиентам/значимым (помощь менеджерам). Участие в подготовке маркетинговых материалов по продуктам. Требования: Успешный опыт работы от 3 лет в сфере non-food на позициях Категорийного менеджера или других смежных ролях, связанных с управлением ассортиментом (бренд-менеджер, менеджер по развитию СТМ, продуктовый аналитик). Уверенное владение Excel и знание 1С: Предприятие 8.3. Развитое аналитическое мышление, внимательность к деталям. Условия: Официальное трудоустройство с первого рабочего дня, оплачиваемый отпуск (28 календарных дней) и больничные. График работы: пн.–пт. с 09:30 до 18:00, сб. и вс. выходные дни. Оклад + ежемесячная премия по KPI. Итоговая сумма обсуждается с успешным кандидатом по итогам собеседования. Поддержка профессионального роста (участие в выставках, тренинги от поставщиков, доступ к профильной литературе и базам). Дружный коллектив, амбициозные задачи, поддержка инициатив. Современный офис с чаем/кофе. Испытательный срок 3 месяца с понятными целями и обратной связью.