Обязанности:
Кто мы СТАЯ 22 — молодое контент-бюро. Мы делаем соцсети, бренд-медиа и спецпроекты для крупного бизнеса. Работаем с Хэдхантером, Сеткой, Нетологией, Альфа-Банком и другими технологическими и IT-компаниями страны. Среди наших проектов: Микромедиа «Самозванец» — https://set.ki/channel/Ev8Jtus Канал в Сетке «Найм-тайм» — https://set.ki/channel/KJwJ3f5 Телеграм-канал HEAD Times — https://t.me/HEADtimes Спецпроект «Журнал-исследование синдрома самозванца» — https://imposter.short.gy/special-edition Исследование «Как нейросети влияют на рынок труда» — https://neyrabotay.short.gy/research Мы специализируемся на коротких и самостоятельных форматах: каналы в соцсетях, презентации, исследования, обзоры лучших практик. Особенно сильны в темах бизнеса, технологий, работы в сфере диджитала и ИТ. Обычно мы комплексно решаем задачи клиентов — мы сами разрабатываем концепции, готовим стратегии, организуем продакшен и сами развиваем проект. Команда и принципы Бюро появилось в 2024-м, хотя костяк Стаи работает вместе с 2020-го. За это время мы придумали и реализовали огромное число контент-проектов и прошли весь путь в профессии с самого нуля. Сейчас в Стае 8 человек. Мы делаем работу с высокой скоростью и качеством, уже получая за это первые награды и забирая проекты у крупнейших контент-агентств. В команде директор, главред-победитель конкурса Главреда, арт-дир, художник, комьюнити-менеджер и три автора. Один из которых сейчас издаёт собственную книгу на базе клиентского проекта. Мы работаем в культуре оунершипа и автономности. Каждый менеджер самого себя: сам управляет своей работой, проактивно устраняет ограничения, относится к задачам и работе как к собственному делу и переживает за общий результат. Мы не работаем по ТЗ, мы разбираемся в задачах и в том, зачем мы что-то делаем. Это помогает выбирать лучшие решения, развиваться и постоянно превосходить самих себя и ожидания клиентов. Кого ищем Сильного мидл- или сеньор-автора / редактора, который станет частью команды и будет постоянно находиться в контексте наших проектов. Важно участвовать в брейнштормах, предлагать идеи и брать ответственность за развитие контент-продукта — от идеи до результата. Нам нужен человек на длинную дистанцию: тот, кому можно доверить самостоятельное ведение каналов. Новички не подойдут — важно быстро включаться и работать автономно. Что надо делать Работу редактора можно условно разделить на три направления. 1. Посты в клиентские каналы (~60% загрузки): Погружаться в тематику канала Генерить идеи и составлять контент-планы Добывать и перерабатывать фактуру Писать тексты для постов и ставить ТЗ дизайнерам Придумывать схемы и предлагать визуальные метафоры Публиковать посты и отвечать на комменты На один канал в среднем 12 постов в месяц. Планируем передать вам минимум два. Тематику можно выбирать: бизнес, финансы, технологии, управление людьми, развитие карьеры, рекрутинг, работа продукта, нетворкинг и развитие делового бренда. 2. Большие спецпроекты (~25% загрузки): Генерить идеи спецов под бизнес-цели Собирать и структурировать фактуру Писать тексты и ставить ТЗ дизайнерам Придумывать и писать цепочки постов для дистрибуции Раз в квартал будете делать крупный контентный проект на базе канала. Тут надо изучать тему, структурировать информацию, кратко и интересно излагать. Это могут быть исследования, воркбуки, гайды, серия интервью, лид-магнит, обзор рынка, лендинг и так далее. 3. Контент для продвижения бюро (~15% времени) Придумывать и писать посты в каналы бюро и основателя Описывать кейсы для презентаций и сайта Собирать и писать кейсы для премий В этом году мы планируем активно развивать собственный бренд. Поэтому часть времени будете задействованы в маркетинге бюро. Что надо уметь Отвечать за конкретный канал в целом и за выпуск каждого поста по-отдельности. Для этого надо уметь всё, что должен уметь редактор: владеть инфостилем, работать в мире читателя, визуально повествовать, структурировать и выстраивать материал вокруг главного, управлять собой и так далее. Вот чек-лист Ильяхова и список навыков из школы редакторов — maximilyahov.ru/blog/all/the-checklist/. Там всё, чем мы руководствуемся в работе и что будем требовать от других. Что еще важно помимо инфостиля: Визуально повествовать: можете рассказать все самое главное простыми набросками. Работать с информацией: находить, структурировать, выделять главное и интересно преподносить читателям. Быстро разбираться в новых задачах и придумывать решения. Управлять собой: сможете организовать работу и уложиться в сроки, когда работаете одновременно над 2-3 постами. А ещё не будете терять задачи из обсуждений и переписок. Интервьюировать экспертов, договариваться и доставать фактуру. Знать английский достаточно, чтобы работать с англоязычными материалами: находить идеи, читать новости и репорты, понимать суть и не тащить следы машинного перевода в текст. Работать с современными сервисами: нейросети, Figma, Notion, Miro. Сможете попасть в любой LinkedIn и сделать скриншоты любого заблоченного приложения без проблем. Работать системно и внимательно: любить канбаны, таблички, трекеры, статусы. Все, чтобы работа была прозрачной и шла без пингов. Что выделит на фоне остальных Обучение в Школе редакторов — неважно официально или самоучкой. Релевантные кейсы с цифрами. Контент-опыт в ИТ, диджитале, стартапах и других агентствах. Опыт работы в закрытых комьюнити. Опыт создания контента на перечисленные ранее темы. Универсальность и мультиформатность: одинаково хорошо сможете собирать короткие посты и длинные кейсы. Условия Полная загрузка / фикс на проект ИП или самозанятость Полная удалёнка Платим вовремя, на уровне рынка, компенсируем налог Размер оплаты обсуждаем на собеседовании. Зависит от формата, грейда и закрываемого спектра работ. Пересмотры при росте нагрузки Сплоченная и талантливая команда Обмен фидбеком, менторство и регулярные 1-1 Возможность пробовать себя в новых ролях Гибкий график, но надо быть доступными с 11 до 17 по мск При полной загрузке все как положено с выходными и игнорированием рабочих чатов после конца рабочего дня Как откликнуться Отбираем очень быстро: → Кратко расскажите о себе при отклике→ Ответить на вопросы и выполнить задание в анкете→ Если подходите, в течение недели напишет главред с вопросами→ Собеседование→ Надеемся, что офферПохожие вакансии
Редактор телеграм-канала и соцсетей радио Sputnik (Санкт-Петербург)
Договорная
Санкт-Петербург
Международная медиагруппа Россия сегодня (МИА Россия сегодня)
Редактор телеграм-канала и соцсетей радио Sputnik (Санкт-Петербург)
Договорная
Санкт-Петербург
Международная медиагруппа Россия сегодня (МИА Россия сегодня)