Менеджер по рекламе и маркетингу Wildberries, OZON

Менеджер по рекламе и маркетингу Wildberries, OZON, другие каналы Компания производитель кондитерских изделий, подарков, сувениров ищет в команду специалиста с наличием опыта. Приглашаем в команду ОПЫТНОГО (не по курсам и дипломам, что конечно приветствуется. А по конкретным подтвержденным цифрами показателям) специалиста по маркетингу и рекламе на WB и ОЗОН, и в идеале других каналах продаж если имеется релевантный опыт. Реальный ЭФФЕКТИВНЫЙ опыт работы с рекламным бюджетом от 500К р./мес. минимум. ТОП в своих категориях, имеем возможность для экспериментов и бюджет для развития. Обязанности: - глубокий анализ артикулов наших, конкурентов, прописывание стратегии и тактики механики вывода в топ категории и контроль ее исполнения. ⁃ человек -аналитик, любящий и понимающий цифры, таблицы, быстро делающий расчеты.⁃ владение всеми инструментами и актуальной инфой по WB, OZON.⁃ понимание юнит экономики, ценообразования, влияния СПП, акций.⁃ наличие опыта менеджера именно на позиции аналитика, маркетолога.⁃ готовность самостоятельно и уверенно принимать решения и нести за них ответственность, предлагать идеи. - Цены, Креативы, Реклама, SEO - Вы планируете, прогнозируете, оцениваете, контролируете внедрение и отвечаете за результат. Инструменты и руки для внедрения мы даем и оплачиваем. - Работа в таблицах, с цифрами, аналитическими программами. Много, Регулярно и с Удовольствием! - Операционная работа(отгрузки, поставки, отзывы) НЕ ТРЕБУЕТСЯ. Вы МОЗГ и АНАЛИЗ, кому создавать карточки и менять цены у нас есть. Только прямая работа с кандидатом, без фирм посредников и надстроек. Требования: релевантный опыт работы на маркетплейсах с _продажами_ от 5М в месяц - обязательно. знание инструментов и базовых метрик в маркетинге маркетплейсов и онлайн продаж. умение ставить ТЗ дизайнеру, понимание специфики конверсий. ежедневно следите за изменениями на маркетплейсах по вашей зоне ответственности в профильных группах, вкурсе нововведений оперативно. опыт выведения торговых в топ и удержания там в высококонкурентных нишах. Маржинальная прибыль - ваш ключевой KPI. Любые обороты не удивляют. Условия: - Прекрасные для тех кто готов показать результат. Доход ограничен лишь результатами вашей работы. Есть фиксированный гарантированный хороший минимум, обсуждаемый с конкретным кандидатом. Выплаты без задержек. - На стартовом этапе возможно рассмотреть совмещение в виде проектной работы по конкретным артикулам и продуктам, если вы сейчас работаете и нам надо будет убедится что ваш и наш подход совпадает. Некоторые плюсы работы у нас: 1. Фиксированная часть выплачивается регулярно и без задержек уже больше 6 лет. 2. Ежемесячный % - по окончании месяца после сдачи отчета по KPI. 3. Годовой бонус за выслугу лет. 4. Оплаченные сервисы оцифровки; Считать маржу на салфетках не надо будет, все понятно и прозрачно. 5. Оплаченные сервисы аналитики по ВБ и ОЗОН, несколько. 6. Оплаченный сервис управления рекламой. 7. Оплаченный Джем, оплаченные отчеты по конкурентам оплачиваем, если вы знаете что это такое и умеете применять. 8. Готовы оплатить другие сервисы, после защиты необходимости и целесообразности 9. Бюджет на внутреннюю РК, ограничен только эффективностью использования 10. Бюджет на внешние РК. 11. Работа с блогерами, тесты, гипотезы, имеем рекомендации и бесплатные интеграции, просто потому, что наши отдельные продукты нравятся. Это можно использовать в вашей работе. 12. Есть дизайнеры, отработанные для карточек, изменений. 13. Делаем фотосессии и используем ИИ; 14. А/Б тесты проводим, готовы на это выделять ресурсы. 15. Операционные менеджеры в перспективе в подчинении, должность РОП. 16. Вывод новых новинок в течение недели из собственного производства 17. Быстрая закупка в Китае(все каналы налажены) любой другой, которые вы обоснуете на цифрах. 18. Готовы принять изменения в ассортименте, вносить изменения в продукт. 19. Повышенный коэффициент премирования для вывода новинок 20. Сколько артикулов вести? А сколько справитесь, как говорится. хоть 1, хоть 100. Но все это должно себя окупать, любые обороты ради цифр нас не удивляют. 21. Работа напрямую с собственником, это одна из ключевых должностей, перспективы роста как внутри Маркетплейсов, так и вне. 22. Работу в стабильной компании — лидере сегмента (более 9 лет на рынке). 23. Полностью удалённый формат (РАБОТАЙТЕ из любой точки мира ).