Инженер технической поддержки (1 линия)

Государственный научный центр АО Концерн "ЦНИИ "Электроприбор" - многопрофильная приборостроительная организация, один из признанных мировых лидеров рынка в области высокоточной инерциальной навигации, гироскопии, гравиметрии и оптико-электронных систем наблюдения подводных лодок. Мы рады видеть инициативных, стремящихся к профессиональному развитию специалистов. Работа у нас - это стабильность и уверенность о завтрашнем дне, достойная оплата труда и забота о каждом члене нашей команды. Обязанности: техническая поддержка пользователей на удаленном доступе (1 линия); решение проблем пользователей корпоративных информационных систем; консультация пользователей по вопросам работы ПК и оргтехники; взаимодействие со смежными ИТ- подразделениями по вопросам поддержки пользователей. Требования: высшее профессиональное профильное образование; знание операционных систем семейства Windows знание аппаратного устройства ПК; опыт работы с системами 1С; умение четко и грамотно доносить информацию; будут являться преимуществом: опыт обслуживания компьютерной техники, понимание базовых принципов работы сетей, опыт работы с PLM системами. Условия: Оформление по ТК РФ; График работы: 5 – дневная 40 – часовая рабочая неделя; Месторасположение организации: м. Горьковская (5-7 минут от метро пешком); Стабильная «белая» заработная плата; Наличие медицинского центра с высококвалифицированным персоналом на территории организации (медицинское обслуживание, амбулаторное лечение, физиотерапия и др.) Добровольное медицинское страхование; Наличие профсоюзной организации; Частичная компенсация на оплату путёвок в ДОЛ; Материальная поддержка для сотрудников (выплата для людей, при возвращении в организацию после армии, действует система выплат при достижении стажа работы, в связи с юбилеем, выплата материальной помощи на лечение. Корпоративное обучение и повышение квалификации; Возможность карьерного и профессионального роста; Спортивная жизнь (наличие собственного спортивного зала на территории организации). Имеются различные варианты спортивных тренировок: футбол, волейбол, настольный теннис, бильярд, танцы и др.); Корпоративная жизнь (ежегодно в организации празднуют такие праздники как: Новый Год, День Молодежи и др.). Заработная плата зависит от квалификации и опыта работы.