Обязанности:
Наша компания ищет кандидата на вакантную должность – инженер-программист в отдел АСУТП, для выполнения работ по направлению импортозамещения в проектах промышленной автоматизации. В фокусе — создание и внедрение современных АСУ ТП на базе отечественных программно-технических комплексов для предприятий горно-обогатительной, металлургической и энергетических отраслей. Вам предстоит работать над сложными, но в то же время очень интересными проектами "под ключ". Цели, которые необходимо будет решать: Выполнение полного цикла работ по созданию и вводу в эксплуатацию АСУ ТП: от задач по подготовке технико-коммерческих предложений, проектирования и разработке программного обеспечения и до пусконаладки на объекте Заказчика. Задачи с которыми предстоит сталкиваться: Проектирование и разработка документации: Участие в предпроектном обследовании объектов; Разработка технической документации (ТЗ, ТП, РД) в соответствии с ГОСТ 19 и ГОСТ 34; Проектирование архитектуры систем АСУ ТП (stand-alone, client-server, distributed, РСУ, ПАЗ). Разработка и описание алгоритмов управления и визуализации (SCADA/HMI). Программная реализация: Разработка программного обеспечения для АСУ ТП на одной из ключевых отечественных платформ: Regul Rxx, Automiq Soft. Конфигурирование и программирование взаимодействия с оборудованием (ПЛК) через промышленные сети и протоколы. Создание и производство отладки на программах-имитаторах и симуляторе логических контроллеров для проведения тестирования (FAT, SAT). Пусконаладка и сдача в эксплуатацию: Участие в комплексных испытаний программного обеспечения (стендовые, приемосдаточные). Участие в пусконаладочных работах, настройке и оптимизации систем АСУТП на объекте Заказчика. Участие в проведении инструктажей; Участие в технической поддержке и сдаче систем АСУТП эксплуатационному персоналу. Требования (базовые): Высшее техническое образование по направлениям автоматизация, ИТ, приборостроение; Опыт от 3-х лет в разработке и внедрении АСУ ТП на уровне прикладного ПО. Допустимы практчиеские профессиональные навыки на ином отчественном и импортном стеках автоматизации из раздела «преимущества» с готовностью освоить, в дальнейшем, требуемые базовые для Компании программно-аппаратные средства. Понимание полного жизненного цикла проекта АСУ ТП и требований нормативной документации (ГОСТ серии 19, 34). Опыт работы с промышленными сетями и протоколами: Modbus (RTU/TCP), OPC (DA/UA), Profibus, Ethernet/IP. Понимание архитектур ПТК (Engineering/Operator Station, Historian, Web-клиент, распределенные системы). Опыт самостоятельной работы на площадке Заказчика (монтажный надзор, ПНР). Готовность к командировкам (от 25% до 50% времени, в зависимости от этапа проекта). Системное, аналитическое мышление и ответственность. Преимущества кандидата (любое из, несколько): Опыт участия в переговорах на этапе ТКП: помощь Заказчику в формулировании целей и задач, защиты выбранных технических решений. Опыт формализации и защиты объемов и списка работ. Опыт работы с зарубежными ПТК (Siemens PCS7/TIA Portal, Schneider Electric EcoStruxure, AVEVA System Platform). Опыт работы с отечественными ПТК (TREI, Абак, Master SCADA и пр.). Опыт в реализации проектов, участия в проектах автоматизации в отраслях, связанных с добычей и переработкой полезных ископаемых (горнодобывающей, металлургической, обогатительной и т.п.) Практические навыки работы с SQL (запросы, основные операции). Опыт администрирования или работы с ОС Astra Linux / «Ред ОС». Наличие профильных сертификатов (вендорских, по промышленной безопасности). Базовое знание языков программировании Python, С, JS для задач расширения функциональности. Мы предлагаем: Конкурентную заработную плату (обсуждается по итогам собеседования). Удаленный формат работы на этапах проектирования и разработки. Командировки на объекты — по графику проекта. Оформление по ТК РФ, полный социальный пакет. ДМС на условиях работодателя и страхование для командировок. Компенсацию затрат на связь, интернет, профильные сертификации и обучение. Работу на современных отечественных технологиях, реальный вклад в стратегические проекты импортозамещения. Сложные нестандартные задачи, возможность архитектурных и технологических решений. Гибкий рабочий график с фокусом на результат. Процесс отбора: Знакомство с резюме. Техническое собеседование с тимлидом/архитектором (разбор вашего опыта и кейсов). (Опционально) Небольшое тестовое задание, моделирующее типовую проектную задачу. Заключительное интервью с руководителем направления.Похожие вакансии