Специалист по координации финансовых потоков

Мы – международный холдинг, который постоянно растет и регулярно запускает десятки новых бизнесов, уверенно увеличивая численность команды. За более чем 20 лет опыта мы добились значительного роста оборота и расширили географию присутствия до множества стран по всему миру. Мы расширяем команду и находимся в поиске "Специалиста по координации и планированию финансовых потоков". Чем предстоит заниматься: Разработка и выбор наиболее оптимальных финансовых потоков / оплат в рамках и вне рамок группы компаний (РФ, ВЭД и зарубежные юрисдикции). Поиск, коммуникация и взаимодействие с финансовыми организациями (банки, платежные агенты и прочие). Контроль кассовых разрывов. Планирование финансовых потоков / оплат. Расчет плановой и фактической стоимости финансовых потоков / методов оплат. Ситуативное управление финансовыми потоками в непредвиденных ситуациях. Взаимодействие с другими отделами компании. Что для нас важно: Высшее образование в области экономики и финансов. Опыт работы в данной сфере более 8 лет. Практический опыт работы с юридическими лицами и различными платежными системами (в том числе в зарубежных юрисдикциях). Знание основных методов и принципов управления финансовыми потоками. Умение планировать платежи в условиях неопределенности, а также опыт в автоматизации этого процесса. Навыки эффективной работы с кассовыми разрывами. Знание законодательства о финансовой деятельности и налогообложении. Опыт работы с цифровыми активами. Способность эффективно работать в ситуации, требующей выполнения нескольких задач одновременно. Умение сохранять спокойствие в стрессовых ситуациях и принимать быстрые решения при ограниченных ресурсах. Условия и преимущества: Удаленный формат работы, который позволит Вам гибко организовать свое рабочее время и работать из любого удобного места, экономя время и деньги на ежедневные поездки. График работы: 5/2, с 10:00 до 19:00 по МСК. Совокупный доход от 200 000 рублей на руки до 350 000 рублей на руки.(окончательный уровень заработной платы обсуждается индивидуально с руководителем). Социальные гарантии: оплачиваемый отпуск 28 календарных дней, оплачиваемый больничный и различные виды выплат на значимые даты сотрудников. Перспектива финансового и профессионального роста. Доступ к корпоративной электронной библиотеке. Корпоративный Speaking club на английском и испанском языках. Оставляйте отклик и мы свяжемся с Вами в ближайшее время!