Ведущий специалист в отдел продаж

АО «Невский завод» (АО «НЗЛ») - современное энергомашиностроительное предприятие, входит в промышленную Группу «Газпром энергохолдинг индустриальные активы». Реализуем проекты по внедрению инновационных решений. Производим новые виды высокоэффективного технологического оборудования в соответствии с современными требованиями рынка. Обязанности: административное ведение проектов компании на этапе договорной работы; подготовка технико-коммерческих предложений; подготовка материалов для проведения закупок, контроль проведения закупок; коммуникация с контрагентами (переговоры, деловая переписка, совещания); оформление, заключение и ведение доходных договоров на поставку и работы; ведение реестра и учета обязательств по действующим договорам, финансовое закрытие договоров; работа в 1С: внесение данных, выгрузка отчётов, документооборот, формирование и контроль бюджета проекта, контроль дебиторской и кредиторской задолженности; Требования: образование высшее - техническое; знание структуры производства, особенностей планирования и ценообразования на производственном предприятии, порядка заключения и исполнения договоров поставки, подряда; опыт эффективной работы в части административного ведения проекта; готовность работать с технической документацией; опытный пользователь 1С (СЭД, УПП); MS Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint); опыт работы - не менее 1-2 лет на промышленном предприятии в аналогичной должности будет являться конкурентным преимуществом. Мы предлагаем: работу на крупнейшем машиностроительном предприятии, входящем в Группу Газпром; участие в масштабных проектах, широкие возможности для профессионального роста и развития; место работы в пешей доступности от ст. м. Елизаровская; график работы – 5/2 с 8:00 до 16:30; официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ, конкурентный уровень заработной платы, условия оплаты обсуждаются по результатам собеседования; расширенный социальный пакет в соответствии со стандартами ПАО «Газпром»; добровольное медицинское страхование (ДМС); премии и мотивационные выплаты; компенсации и льготы: питание, спорт и фитнес, детские лагеря, семейный отдых на территории России, Белоруссии или Армении; компенсационные выплаты родителям с детьми, материальная помощь в различных жизненных ситуациях; корпоративное обучение за счет компании (учебные центры и целевое обучение в вузах).