Специалист по кадровому администрированию

О работодателе: В бизнес-экосистему «Гранд-Каньон» входят: ТРК «Гранд Каньон», мебельный центр «Гранд Каньон», отель «Гранд Каньон», Ледовая арена, «Дивный город», театр «Плоды Просвещения», фитнес-клуб «Лидер Спорт» и др. объекты территории. «Гранд Каньон», находится на севере города Санкт-Петербурга по адресу: пр. Энгельса 154 (в 7 мин пешком от ст.м. пр. Просвещения). Он является среди ценителей интересных предложений, комфорта и красоты не только излюбленным местом проведения досуга с семьей, но и достойным работодателем. С 2006 года «Гранд Каньон» развивается и каждый год улучшает рабочую среду, повышает мотивацию сотрудников и дает новые возможности роста. Для своих сотрудников мы предлагаем: Комфортные условия труда (современные офисы, комнаты для отдыха, выдача спецодежды, инструментов и др.). Своевременную выплату ЗП и строгое соблюдение трудового законодательства. Адекватные и квалифицированные руководители, которые всегда в диалоге со своими подчиненными: готовы подсказать, направить, научить. Льготные условия ДМС и посещения фитнес-клуба. Скидки на питание у партнеров на территории ТРК. _____________________________________________________________________________________ Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме по закрепленным участкам (прием, перевод, увольнение, отпуска, больничные листы, воинский учет); Контроль и проверка табеля учета рабочего времени совместно с руководителями подразделений; Ведение кадрового учета в 1С 8.3 ЗУП. Требования: Опыт работы от 1 года в области кадрового делопроизводства Базовые знания в области миграционного учета - будет плюсом. Опыт работы с 1С 8.3. Личные качества: ответственность, внимательность, способность работать в режиме многозадачности. Условия: Официальное трудоустройство по ТК РФ. График работы 5/2 (с 9.00 до 18.00) Обучение в области HR, карьерный рост, развитие Комфортный офис в БЦ с комнатой отдыха ,чай-кофе.