Технический писатель

Уважаемый соискатель, Наша компания – «Специальный Технологический Центр», – крупное производственное предприятие оборонно-промышленного комплекса, официально входящее в реестр аккредитованных IT-компаний. Мы являемся одним из ведущих предприятий России в области разработки и производства беспилотных летательных аппаратов, радиоэлектронных комплексов, а также измерительного оборудования. В связи с интенсивным ростом предприятия приглашаем на работу Технического писателя в конструкторско-технологическую группу. Будем рады Вашему отклику! Обязанности: участие в разработке русскоязычной технической документациив соответствии с требованиями ГОСТ и другими стандартами; проведение проверки, редактирования, корректировки технической документации, поддерживание ее в актуальном состоянии; взаимодействие с инженерами-конструкторами и инженерами эксплуатации. Пожелания к соискателям: высшее профессиональное (техническое) образование; знание методов технического редактирования научно-технических, информационных и нормативных материалов; знание новых информационных технологий, включая методы разработки и оформления технической документации на ПК, с использованием текстовых и графических редакторов; владение программными продуктами: MS Office (Project, Word, Excel, Visio). Дополнительным плюсом будет: Разработка технической документации в соответствии с ГОСТ РВ 0002-601-2008; Опыт работы в отрасли приборостроения и РЭА. Условия: стабильная работа на крупном предприятии оборонно-промышленного комплекса с 23-летней историей в команде опытных специалистов; официальное оформление согласно ТК РФ, белая заработная плата; график работы: с ПН по ЧТ 09:00-18:00, ПТ 09:00-17:00; корпоративная развозка; премия в конце календарного года («13-я заработная плата»); ДМС со стоматологией по окончании испытательного срока; частичная компенсация затрат на спортивные абонементы; возможность повышать свой профессиональный уровень, участвовать в конференциях и проходить обучение за счёт компании; поддержка сотрудников в радостных и сложных жизненных ситуациях (материальная помощь); проведение для сотрудников корпоративных мероприятий (экскурсий, интеллектуальных и спортивных состязаний и т.д.); перспективы карьерного роста и самореализации: мы растим и повышаем специалистов в рамках компании.