Обязанности: Управление стратегией разработки продукта и командой для реализации проекта, включая оценку и управление рисками и ключевыми бизнес-метриками. Подготовка и актуализация плана проекта, управление бюджетом и приоритизация проектов. Организация фармацевтической разработки и установление ключевых целей и результатов проекта с руководством. Трансляция концепций компании и руководства команде разработки, создание дорожной карты и продуктовых требований. Анализ конкурентной среды, определение гипотез, инициирование закрытия проекта при необходимости. Координация использования бюджета проекта и процессов передачи технологии производства на участки производства компании, а также, при необходимости, участие во внешнем технологическом трансфере. Оптимизация рабочих процессов, представление проектов при внешних коммуникациях. Участие в подборе и адаптации новых сотрудников, обеспечение их вхождения в должность. Разработка политик управления проектами и документов системы менеджмента качества. Взаимодействие между командами и разрешение проблемных кейсов в процессе работы над проектом. Соблюдение нормативных требований и локальных стандартных процедур при выполнении задач и функций в рамках должностных обязанностей. Выполнение задач в информационных системах компании при соблюдении сроков и качества. Предоставление руководителю результатов работы по запросу. Требования: Высшее профессиональное образование в области биотехнологии, биохимии, биологии, химии, технологии, фармацевтики. Опыт работы в фармацевтической разработке не менее 3 лет. Знание основ фармацевтической разработки, стандартов GMP и нормативных требований в области фармацевтической разработки. Опыт проектного управления, управления командой разработки / стартапом - будет вашим преимуществом. Условия работы: Территориальное месторасположение – п. Стрельна, ул. Связи д.38. Корпоративный трансфер: ст. м. «пр. Ветеранов», м. «Московская», ст. м. «Приморская», ст. м. «Комендантский проспект». График работы: 5/2, с 09.30 до 18.00 (по пятницам до 17.30). Работа в инновационной биотехнологической компании полного цикла, входит в «ТОП-3» списка «20-лучших фарм компаний России» по версии Forbes. Конкурентоспособная заработная плата. Полис ДМС со стоматологией, страхование жизни, бесплатное питание. Корпоративные программы поддержки здоровья сотрудников, программы помощи в трудных жизненных ситуациях, волонтерские программы и программы профессионального развития.