Ведущий инженер отдела производственной безопасности и производственного контроля (Белоостров)

Обязанности: Планирование работы специалистов отдела производственной безопасности и производственного контроля, контроль выполнения работ; Организация и координирование работы по охране труда в Филиале; Подготовка информации руководству Филиала о случаях грубых нарушений НТД по вопросам, входящим в компетенцию ОПБ и ПК, а также о систематическом невыполнении намеченных мероприятий по обеспечению промышленной и пожарной безопасности, соблюдению требований в области охраны окружающей среды, вопросам охраны труда; Участие в расследовании технологических нарушений; Контроль соблюдения требований эксплуатационных, нормативно-технологических и распорядительных документов по эксплуатации оборудования, охране труда, промышленной, пожарной и экологической безопасности на объектах Филиала. Требования: Высшее профессиональное образование по направлению подготовки «Техносферная безопасность» или соответствующим ему направлениям подготовки (специальностям) по обеспечению безопасности производственной деятельности, либо высшее образование и дополнительное профессиональное образование (профессиональная подготовка) в области охраны труда; Опыт работы не менее 3-х лет в аналогичной должности; Уверенный пользователь пакета Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint); Личные качества: ответственность, умение организовывать и планировать рабочее время. Условия: Место работы: п. Белоостров, Новое шоссе, 53 (есть развозка от г. Сестрорецка и ж/д станции п. Белоостров); График работы 5/2, 8:00 - 17:00, в пятницу до 16:00; Работа в филиале "Северные электрические сети" крупной стабильной компании; Официальное оформление согласно ТК РФ; Полный социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией и другие компенсации и гарантии; Коллективный договор и негосударственное пенсионное страхование; Предоставление и оплата дополнительных отпусков; Доплаты и набавки за условия труда, отклоняющихся от допустимых; Единовременная выплата к отпуск; Надбавка за выслугу лет с первого года работы; Вознаграждение работника, удостоенным наград; Выплата единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 3-х лет; Выплата материальной помощи в случае регистрации брака; Компенсация расходов за содержание детей в дошкольных учреждениях для многодетных семей и семьям, имеющих детей-инвалидов; Поощрение к праздничным датам (8 марта. "День энергетика"); Ежемесячная частичная компенсация электроэнергии; Возможность профессионального роста; Предоставление возможности обучения.