В кoмпании OMС открытa вaкaнcия Координатора в отдел подбора персонала. Условия: Своевременная выплата заработной платы два раза в месяц; Компенсация мобильной связи; При необходимости предоставляются рабочий ноутбук и телефон; Выдается корпоративная сим-карта; График работы 5/2; Удаленный формат работы .Официальное трудоустройство; Обязанности: Работа с кандидатами, переданными от рекрутера (сбор и проверка документов, оформление заявок на заезд в пункт сбора); Заведение кандидатов в СБИС; Организация прохождения мед.осмотра (выслать направление, направить смс); Ведение установленной отчетности; -Формирование пакета документов для пропусков и загрузка их на согласование. Требования: Опыт работы координатором, пом.руководителя, ресечером от года; Опыт работы с документами; Ведение телефонных переговоров; Свободное владение ПК (1С, Эксель и др); Умение работать в режиме многозадачности; Готовность к высокой интенсивности труда.
Похожие вакансии
Ведущий менеджер-координатор в отдел персонала
От 80 000 до 120 000 руб.
Санкт-Петербург
Кадровые Решения