Центр Обслуживания «ГСП Центр» – единый оператор по финансовому, кадровому, бухгалтерскому сопровождению компаний Холдинга АО «Газстройпром» - ведущей российской строительной компании, генерального подрядчика по строительству объектов ПАО «Газпром». Обязанности: Проведение ревизионных проверок в соответствии с планом работ:- Выезд на места;- Формирование технических комиссий;- Проведение внеплановых инвентаризаций невостребованных имущества (НВИ);- Определение качественного состояния ресурсов. Контроль корректности выполнения следующих процессов:- Техническая оценка ресурсов;- Выделение бюджетов;- Списание и утилизация. Проверка наличия документации на ревизуемые ресурсы, формирование и отправка запросов на получение недостающих документов. Информирование участников ревизионных проверок о процедурах и результатах проводимых мероприятий. Формирование отчетности по результатам осмотров, инвентаризаций и ревизий, включая:- Разработку рекомендаций для устранения выявленных нарушений;- Мониторинг выполнения рекомендаций сотрудниками и структурными подразделениями. Мониторинг выполнения планов-графиков ревизионных проверок и анализ эффективности работы отдела, включая:- Сокращение уровня потенциально невостребованных ресурсов;- Выполнение программы ревизий НВИ по складам. Подготовка аналитических отчетов, презентаций, справок и пояснительных записок по запросу руководства отдела и Центра. Ежедневное взаимодействие со складами запасных частей для решения текущих задач. Организация работ по открытию новых складов. Проверка соблюдения контрагентами условий договоров ответственного хранения, включая:- Приемку, хранение, перемещение и выдачу товарно-материальных ценностей. Требования: Знание работы складской деятельности Знание правил учета, хранения, движения ТМЦ Опыт проведения плановых и внеплановых инвентаризаций Опты работы по управлению складами Опыт работы в системе 1С Знание системы WMS Знание бухгалтерского учета Знание 1С: Предприятие; офисное ПО (excel, word, outlook, power point). Условия: Официальное трудоустройство по ТК РФ Работа в дочерней структуре одной из лучших компаний России График работы 5/2 Достойная материальная мотивация: конкурентоспособный уровень заработной платы, дополнительные выплаты к ежегодному отпуску Годовая премия Интересные задачи и множество возможностей для карьерного роста Забота о здоровье сотрудников: качественная программа ДМС Офис премиум класса: комната приема пищи, кофе и чай для сотрудников, тренажерный зал и др.
Похожие вакансии