Младший системный администратор

Компания "33 Решения" ищет специалиста на линию технической поддержки. Мы системный интегратор, специализируемся разработке 1С, проектах внедрения IT-сервисов и развития IT-инфраструктуры. У нас на обслуживании находится развитая облачная инфраструктура и надежные клиенты. Работаем с виртуализацией, 1С, Microsoft 365, Bitrix 24 и другим различным ПО. Основным фронтом работ является поддержка пользователей по их запросам, регламентные работы, плановые и экстренные выезды на стороне клиентов. Доход от 55 до 75 т.р на руки в зависимости от текущего уровня и навыков с возможностью дальнейшего роста. Обязанности: Консультационная помощь и удаленная техническая поддержка пользователей. Выезды к клиентам, плановые\регламентные\экстренные, несколько раз в месяц. Участие в выполнении и контроле регулярных работ для поддержания оптимального состояния инфраструктуры. Участие в разработке и реализации IT-проектов. Анализ действующих решений и новых запросов клиентов, выполнение работ по модернизации и оптимизации инфраструктуры; Помощь в создании и внедрении эксплуатационной документации, инструкций и регламентов. Требования: Ваш интерес к развитию в сфере IT, инициативный подход к изучению ПО и железа, желание развиваться, помогая бизнесу улучшать свою оснащенность и грамотность. Желание помогать клиентам и работать с ними Стрессоустойчивость и проактивность, умение принимать взвешенные решения. Знание и опыт работы в операционных системах семейства Windows, Windows Server. Знание Linux необязательно, но будет плюсом; Знание основных принципов работы сети, понимание стека TCP\IP на начальном уровне; Опыт настройки и работы с MikroTik будет существенным плюсом. Опыт работы на соответствующей/схожей должности будет преимуществом, но не обязательным условием. Условия: График 5/2, с 9 до 18, либо с 10 до 19, с наличием внеплановых выездов в нерабочее время, все сверхурочные считаются и оплачиваются отдельно; Возможность частично работать удаленно. Офис на Магнитогорской 11а, БЦ «Магнит» Готовы рассматривать кандидатов с разным уровнем навыков. Учим, поддерживаем. Все условия для комфортной работы, возможности роста, отсутствие дресс-кода и лояльное руководство.