Главный специалист службы ЛЭП 0,4-20 кВ (ID:01_156)

Обязанности: Контроль хода выполнения и формирование ремонтной программы Общества; Участие в формировании целевых программ филиалов Общества; Участие в проверках филиалов в рамках годового плана СВТК; Подготовка ответов и контроль подготовки ответов на обращения потребителей; Проверка, выдача замечаний, согласование технических заданий; Подготовка презентационных материалов; Взаимодействие с филиалами Общества; Подготовка ответов на запросы, консолидация информации; Подготовка, рассмотрение, анализ предложений для включения мероприятий в инвестиционную программу Общества в части распределительных сетей; Анализ аварийности. Требования: Высшее инженерно-техническое образование (возможно рассмотрение выпускников профильных ВУЗов); Опыт работы в аналогичных должностях от 3 лет; Знание специальных программ: СЭД (АСУД) 1С СУПА, КГИС; Группа допуска по электробезопасности не ниже III группы; Личные качества: наличие организаторских способностей; способность к планированию работы, в том числе, умение подходить к работе с позиции перспектив ее развития; инициативность, самостоятельность; наличие аналитических способностей (способности к экспертному, критическому, рациональному и логическому анализу); точность и исполнительность (четкость и своевременность выполнения поручений, ведения документации). Условия: Работа в крупной стабильной компании с узнаваемым брендом; График работы: 5/2, с 8:30 до 17:20. пт до 16:20; Официальное оформление согласно ТК РФ; Полный социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией и другие компенсации и гарантии; Коллективный договор и негосударственное пенсионное страхование; Предоставление и оплата дополнительных отпусков; Доплаты и надбавки за условия труда, отклоняющихся от допустимых; Единовременная выплата к отпуску; Надбавка за выслугу лет с первого года работы; Вознаграждение работникам, удостоенным наград; Выплата единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 3-х лет; Выплата материальной помощи в случае регистрации брака; Компенсация расходов за содержание детей в дошкольных учреждениях для многодетных семей и семьям, имеющих детей-инвалидов; Поощрение к праздничным датам (8 марта, «День энергетика»); Ежемесячная частичная компенсация электроэнергии; Возможность профессионального роста; Предоставление возможности обучения; Офис располагается в 10 минутах ходьбы от ст. м. "Комендантский проспект".