Обязанности: Осуществление правового анализа и подготовка документов по сопровождению текущей деятельности учреждения. Отслеживание изменений законодательства и судебной практики. Подготовка проекта правовой позиции в рамках решения поставленной задачи. Ведение деловой переписки по вопросам, связанным с участием учреждения в гражданском обороте. Подготовка ответов и предоставление документов на запросы государственных органов. Подготовка писем и претензий в адрес контрагентов, государственных и иных лиц. Подготовка ответов на жалобы пациентов, представителей пациентов. Представительство интересов организации в отношениях с государственными органами, контрагентами и иными лицами. Мониторинг судебных дел по заданным критериям: категории спора, сфере регулирования, составу участников. Ведение дел в рамках гражданского и административного судопроизводства с подготовкой всех необходимых документов. Рассчитывать суммы неустоек, возмещения убытков, процентов на сумму долга. Сопровождение исполнения судебных актов с привлечением и без привлечения судебных приставов. Знание гражданского права, в том договорного права, а также отраслей права в сфере медицинских услуг, лицензионной деятельности, 223-ФЗ. Составление договоров, дополнительных соглашений и иных документов, оформляющих отношения сторон в гражданском обороте. Разработка шаблонов типовых договоров, связанных с основными видами деятельности организации. Проверка договоров на соответствие требованиям законодательства. Ведение реестра договоров. Правовое сопровождение арендных отношений. Составление доверенностей. Требования: Юридическое образование ( профильное высшее профессиональное, студент 3-4 курса); Умение отслеживать и разбираться в изменениях законодательства; Умение работать в команде; Соблюдать этические и культурные нормы общения; Умение работать с бумажными и электронными видами документов; Способность работать в режиме многозадачности; Ответственность, в том числе за результат своей работы; Аналитический склад ума. Условия: Готовность к работе в интенсивном режиме. Клиника располагается в 7 минутах ходьбы от станции метро "Дунайская". График работы пятидневная рабочая неделя с двумя выходными (суббота, воскресенье) с 09.00 час. до 13.30 час., обеденный перерыв 30 минут. Система оплаты труда повременная. Повременная система оплаты труда. Размер заработной платы зависит от наличия ученой степени и квалификационной категории, выплат компенсационного и стимулирующего характера. Заработная платы выплачивается без задержек два раза в месяц. Регулярная индексация заработной платы. При сложных жизненных ситуациях сотрудникам оказывают материальную помощь. Может быть установлен испытательный срок до трех месяцев. Трудоустройство по Трудовому кодексу РФ (официальное оформление по трудовой книжке). Частичная оплата питания-за счет организации. Полный социальный пакет (обязательное социальное страхование и оплата листков нетрудоспособности). Ежегодный основной оплачиваемый отпуск 28 календарных дней. Компенсация бюджетом Санкт-Петербурга части стоимости путёвок детям сотрудников в детские оздоровительные лагеря и частичная оплата стоимости таких путевок организацией. Повышение квалификации работников-за счёт средств организации. Льготное медицинское обслуживание самого работника и членов его семьи. Проведение медицинских осмотров (обследований) и прививок-за счёт средств организации. Необходимо прохождение обязательного предварительного медицинского обследования. !!! Ищем сотрудника на неполную ставку