Международная аккредитованная компания СЕНЛА приглашает на работу инженера данных. Компания помогает крупным игрокам финансового, банковского и медицинского рынков развивать проекты. Мы работаем в команде заказчика, создаем концепцию программного продукта, находим нестандартные решения, проводим аналитику, разрабатываем, тестируем и внедряем проекты. Обязанности: Проектирование, разработка и поддержка хранилищ и озер данных, сложных ETL/ELT конвейеров. Ответственность за качество данных заказчика. Разрешение инфраструктурных вопросов проекта. Обмен знаниями. Менторство. Требования: Знание принципов организации DWH/Data Lake. Опыт разработки ETL/ELT. Опыт построения витрин (Data Marts). Понимание принципов модели распределенных вычислений. Опыт работы с Apache Hadoop и его экосистемой. Опыт работы с Apache Airflow. Опыт работы с PySpark. Опыт работы с облачными технологиями (AWS/GCP/Azure). Опыт работы с Docker, Kubernetes. Владение английским языком на уровне B2. Будет плюсом: Опыт работы с хранилищами, построенными по методологии Data Vault 2.0. Знание Scala, R. Мы рады предложить: Стабильную конкурентную заработную плату в зависимости от вашего опыта. Регулярные выплаты, полное оформление с первого рабочего дня. Оформление в штат, оплата больничных и отпусков в соответствии с ТК РФ. Развитие профессиональных знаний. У нас есть отдел развития персонала и штаб тренеров, мы регулярно проводим обучающие курсы и мероприятия. Бесплатное изучение английского языка внутри компании. Наши опытные преподаватели помогут быстро и качественно повысить уровень владения английским, а разговорные и книжные клубы поддержат его на необходимом уровне. Прозрачную систему карьерного роста и профессионального развития. Это уникальная система, разработанная компанией для того, чтобы предоставить своим сотрудникам все доступные возможности для развития и карьерного роста. Гибкий рабочий график. Вы сможете отвезти детей в сад, выгулять собаку без спешки, добраться до работы без пробок. Начало рабочего дня зависит от ваших пожеланий и возможностей проекта. Приятную рабочую обстановку в офисе. Мы заботимся о вашем комфорте, а потому предоставляем своим сотрудникам хорошо оборудованные рабочие места, с возможностью доставлять второй монитор или иное оборудование. А коллеги с радостью поделятся опытом и профессиональным советом. Больничные без больничного листа до трёх дней в году. Вы сможете отлежаться, справиться с головной болью и плохим самочувствием с сохранением полной заработной платы. Полную компенсацию медицинских расходов за счет компании. Все наши сотрудники являются участниками программы страхования и могут пользоваться медицинскими услугами с полной компенсацией их стоимости. Вы также можете включить в эту программу своих родных. Компенсацию стоимости психологической помощи. Мы стремимся всесторонне поддерживать своих сотрудников, в том числе компенсируя часть стоимости обращений за психологической помощью. Компенсацию стоимости спортивных занятий. Мы заботимся о здоровье своих сотрудников и оплачиваем до 50% стоимости абонементов на занятия спортом. Корпоративные мероприятия за счет компании. Мы регулярно проводим корпоративы, тимбилдинги и другие развлекательные мероприятия для своих сотрудников. Будем рады видеть тебя в команде СЕНЛА!