Обязанности: Организация и проведение полных инвентаризаций в обособленных подразделениях, с обязательным пересчетом и проверкой лично расхождений, выявленных в процессе инвентаризации (склады, магазины); Проведение выборочных инвентаризаций ОП; Проверка персонала магазина на выполнение должностных обязанностей; Обучение персонала в магазине, в случае необходимости (БП Инвентаризация); Работа с браком; Проверка корректности обработки итогов инвентаризации в 1С; Анализ итогов инвентаризации и формирование отчетов по итогам проведенных проверок с выводами и рекомендациями; Работа с документами в 1С; Консолидация итогов проверок в общий отчет; Проведение внеплановых контрольных мероприятий. Требования: Опыт работы ревизором/ревизором-аналитиком от 1 года; Организаторские, аналитические способности; Умение работать с большим объемом информации; Понимание и умение проведения анализа движения товара, знание товарного учета; Навык проведения инвентаризации в розничных магазинах, на складах класса А, в роли как участника, так и руководителя группы; Навык организации и проведения комплексных проверок самостоятельно от А до Я; Умение работать в режиме многозадачности; Навык формирования заключений по итогам проверки, с выводами и рекомендациями; Основы делопроизводства, этика делового общения; Уверенный пользователь ПК: Excel (уверенный пользователь), MS Office, Outlook, Skype, 1С - уверенный пользователь, ERP, WMS – уверенный пользователь, умение работать с ТСД (терминал сбора данных). Условия: Официальное трудоустройство согласно ТК РФ; Готовность к частым командировкам и ненормированному графику работы - (разъездной характер работы); Полностью оплачиваемые командировки; Заработная плата: оклад 50 000 рублей (до вычета НДФЛ) + премия ( ежемесячная и квартальная ) ежемесячная от 5 000 рублей (до вычета НДФЛ) до 10 000 рублей (до вычета НДФЛ) – (с момента окончания стажировки); квартальная до 18 000 рублей (до вычета НДФЛ); Работа в крупной и стабильной компании.
Похожие вакансии