Менеджер по работе с ключевыми клиентами/Key Account Manager

Обязанности: Стратегическое развитие клиентов федерального уровня по закрепленным городам, разработка и поиск новых клиентов; Проведение личных и телефонных переговоров, встреч на уровне лиц, принимающих решения; Планирование работы ключевых клиентов и выстраивание долгосрочных партнерских отношений; Организация и координация мероприятий, направленных на развитие клиентского портфеля; Активное участие в маркетинговых мероприятиях; Достижение поставленных целей по объему продаж и уровню прибыльности с ключевыми клиентами компании; Взаимодействие со смежными подразделениями с целью нахождения оптимальных путей решения вопросов ключевых клиентов; Работа с дебиторской задолженностью; Ведение аналитики и отчетов по ключевым клиентам; Наставничество и передача опыта сотрудникам отдела продаж; Регулярная внутренняя отчетность Требования: Навыки ведения переговоров на уровне лиц принимающих и влияющих на принятия решений; Умение структурировать и анализировать информацию; Умение договариваться и находить компромиссы; Высоко развитые навыки убеждения и способность к предвидению ситуации; Клиентоориентированность, нацеленность на результат, способность добиваться поставленных задач в короткие сроки и с минимальными затратами; Харизматичность, отличные коммуникативные навыки; Ориентированность на результат, способность ставить цели и достигать их; Способность работать как в команде, так и самостоятельно; Активное участие в жизни компании, умение предлагать и продвигать стратегические решения; Успешный опыт: от 3-х лет в продажах/полевых / корпоративных/ управление продажами, понимание специфики B2B; Высшее образование Условия: оформление, оплата отпусков и больничный лист в соответствии с ТК РФ; 5-дневная рабочая неделя; рабочий день с 9:00 до 18:00; оклад + премиальные %% (бонус от личных продаж); компенсация мобильной связи; ДМС после испытательного срока; современный офис (кофе, чай в офисе); обучение продукции в рамках компании; тренинги, семинары; Возможности профессионального развития и карьерного роста; Уровень заработной платы обсуждается индивидуально по итогам собеседования