Специалист по кадровому делопроизводству

Обязанности: Ведение КДП в полном объёме, в соответствии с действующим законодательством РФ и ТК РФ: оформление трудовых договоров и трудовых книжек‚ в т.ч. электронных; прием/переводы/увольнения сотрудников; прием/увольнения иностранных граждан/оформление уведомлений (безвизовые); оформление карточек Т-2 и ведение личных дел сотрудников (в печатном и электронном виде) и внесение необходимых сведений в базы данных организации; ведение учета предоставления отпусков работникам, осуществление контроля за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков; проверка правильности оформления листков нетрудоспособности и заполнение соответствующих граф в части внесения сведений о страховом стаже для определения размера пособия по временной нетрудоспособности; оформление направлений в служебные командировки; оформление работы в выходные и праздничные дни; оформление приказов о поощрении/о дисциплинарном взыскании сотрудников; своевременное составление табелей учета рабочего времени. Разработка новых и актуализация имеющихся локальных нормативных актов, в том числе должностных инструкций. Организация и ведение работы с персональными данными сотрудников в соответствии с законодательством РФ. Разработка и ведение штатного расписания‚ организационной структуры, штатной расстановки и внесение соответствующих изменений. Разработка локальных нормативных актов (ЛНА) и должностных инструкций; ознакомление с ними сотрудников, актуализация локальных нормативных актов (только кадровая сфера деятельности). Работа с договорами ГПХ. Ведение кадрового учета в системе 1С. Архивирование кадровых документов. Оказание информационной поддержки сотрудникам компании по кадровым вопросам. Предоставление информации по запросам сотрудников (копии документов, справки). Требования: Обязателен практический опыт ведения КДП в полном объеме. Знание трудового законодательства, всех участков кадрового делопроизводства, уверенный пользователь МС Office. Опыт работы в 1С ЗУП 8.3 обязателен. Готовность и умение работать с большим объемом информации. Умение работать в режиме многозадачности и грамотно самостоятельно расставлять приоритеты в работе. Способность к самоорганизации, самоконтролю. Грамотная устная и письменная речь. Аккуратность в работе с документами, пунктуальность, ответственность. Высшее профессиональное образование. Наличие опыта работы в аналогичной должности от 5 (пяти) лет. Знание основ документооборота и порядок хранения документов (номенклатура дел). Условия: График работы: с понедельника по пятницу - с 8:30 до 13:00; Оформление по ТК РФ, оплачиваемые больничные и отпуска; Заработная плата выплачивается стабильно, 2 раза в месяц; Комфортное рабочее место, обеспеченное всеми необходимыми ресурсами, офис рядом с метро.