Обязанности:
ГУП «Водoканал Cанкт-Петербурга» пpедлaгаeт pабoту в кoмaндe eдинoмышлeнникoв, цeлью кoторых является oбeспeчeние уcлугaми вoдоснaбжения и водоотведения кpупнейшегo мегаполиca cтрaны ОБЯЗАННОСТИ: Обеспечение бесперебойной подачи питьевой воды населению с необходимым напором и соответствующим качеством Контроль своевременности и качества работ по ремонту технологического оборудования насосной станции Проведение обучения, инструктажей и аттестации работников станции в области промышленной безопасности, выдача наряд-допусков Формирование заявок на средства измерения и узлы учета ТРЕБОВАНИЯ: Высшее образование по направлению подготовки «Инженерное дело, технологии и технические науки» Опыт работы на сопоставимой позиции не менее 3-х лет Умение работать в сервисах Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) на уровне уверенного пользователя МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Работу на крупном и стабильном государственном Предприятии с прозрачной системой оплаты труда Официальное оформление с первого рабочего дня (белая зарплата!) Гарантированный ежемесячный доход от 93 000 до 95 000 рублей (до вычета налогов), от 81 000 до 83 000 на руки Пятидневный график работы (с 8:30 до 17:15) с сокращенным рабочим днем в пятницу на 1 час Выплату заработной платы 2 раза в месяц (всегда вовремя!) Выплату ежегодной премии (до 85% от оклада!) Индексацию заработной платы каждый год Место работы в Калинском районе, в пешей доступности от ст. метро площадь Мужества Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях Материальное поощрение за выполнение дополнительного объема работы Полное соблюдение требований охраны труда и безопасности наших работников Обеспечение спецодеждой, СИЗ, инструментами для работы Индивидуальное место хранения личных вещей Обучение полному циклу работы (за счет средств Предприятия!) Новогодние подарки детям работников КАРЬЕРА: Индивидуальное планирование карьеры работников Современная платформа обучения работников (тренинги, вебинары, дистанционные курсы) Возможность обучаться за счет средств Предприятия: повышение квалификации, повышение разрядов, подготовка по профессии, получение профильного среднего профессионального или высшего образования Возможность участия в конкурсах профмастерства Предприятия и города (лучшие работники получают ежемесячные доплаты) ЗДОРОВЬЕ И ДОСУГ: ДМС работникам и их детям через год работы на Предприятии (стоматология, экстренная помощь, плановая госпитализация, амбулаторно-поликлиническая помощь) Профилактика и лечение в современном медицинском центре за счет средств Предприятия (+ вакцинация, медосмотры, флюорограмма и т.д.) Возможность отдыхать в оздоровительном профилактории по льготным ценам Организация отдыха детей и внуков работников в лучшем лагере Ленинградской области с максимальной скидкой Возможность бесплатно принимать участие в спортивных и культурных мероприятиях Санкт-Петербурга и Предприятия (для работников и их детей)Похожие вакансии
Специалист сектора обеспечения электрозарядных станций
Договорная
Санкт-Петербург
СПб ГКУ Городской центр управления парковками Санкт-Петербурга
Специалист сектора обеспечения электрозарядных станций (делопроизводитель)
От 80 000 руб.
Санкт-Петербург
СПб ГКУ Городской центр управления парковками Санкт-Петербурга
Слесарь по ремонту компрессорных и насосных станций
От 47 000 до 60 000 руб.
Санкт-Петербург
Пролетарский завод