Обязанности: Прием, перевод и увольнение работников; Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений к трудовым договорам, приказов по личному составу; Оформление и ведение личных карточек работников; Составление графиков ежегодных отпусков, оформление всех видов отпусков, учет использования отпусков работниками; Оформление листков нетрудоспособности; Учет рабочего времени; Заполнение, хранение и выдачу трудовых книжек работников; Ознакомление работников с локально-нормативными актами; Ознакомление работников с должностными инструкциями и положениями о структурных подразделениях; Оформление и выдача справок и копий документов, связанных с трудовой деятельностью работников. Требования: Опыт ведения кадрового делопроизводства не менее 1 года Знание основ трудового законодательства, кадрового делопроизводства, этики делового общения; Знание 1С, Word, Excel. Условия: Работа в крупной и стабильной компании, являющейся лидером на рынке почтовых услуг; Официальное оформление согласно трудовому законодательству РФ; З/П 50000 оклад + полугодовая премия 75%от оклада; Офис в центре города (ст. м. Адмиралтейская, Большая Морская 61); График работы: пн-чт, с 8.30 до 17.30, в пятницу до 16.15.
Похожие вакансии