Обязанности:
Добрый день! В Академию сметного дела срочно нужен эффективный Руководитель отдела продаж. Наша компания- это крупнейшая и опытная команда высококвалифицированных специалистов, которая за 10 лет обучила более 10 000 лучших экспертов своего дела. Что мы делаем: Обучаем профессии инженера-сметчика Повышаем квалификацию более опытных сметчиков Помогаем нашим клиентам приобрести одну из самых востребованных профессий в нише строительства Учим выпускников создавать себе поток заказчиков и поддерживать его Мы не только учим сметному делу, но и говорим про развитие, финансовый рост и улучшение качества жизни, благодаря прохождению нашей авторской методики. Что ждем от Руководителя отдела продаж: Ежемесячного выполнения плана продаж отделом Роста конверсий из заявки в продажу Отдел продаж работает как часы Сотрудники одинаково эффективны- вне зависимости от того, как долго они в компании Симбиоза маркетинга и продаж. Условия: Удаленная работа по графику 5/2 (занятость полная) Среднемесячный доход: 240.000-400.000 руб (оклад + процент) Работа по договору Готовый отдел продаж (нужно будет увеличить его или создать еще один новый) Энергичный и вовлеченный в процессы собственник компании Отдел управления персоналом, всегда готовый найти и привести новых эффективных сотрудников в твой отдел продаж и оказать помощь в адаптации Мы вкладываемся в развитие наших коллег и оплачиваем обучение в “Академии Гребень Продаж” от признанного эксперта Михаила Гребенюка Качественный и востребованный продукт, который делает жизни людей лучше Наш будущий Руководитель отдела продаж: Имеет опыт руководства отделом продаж в инфобизнесе от 2х лет Имеет опыт самостоятельных телефонных продаж от 2х лет Одинаково хорошо умеет работать с холодными/теплыми клиентами Умеет работать с аналитикой и строить таблички для отслеживания метрик в отделе продаж Понимает, как влиять на цифры Знает этапы запуска и этапы продаж Может продемонстрировать и научить менеджера как закрыть клиента сразу Умеет работать со скриптами Эмпатичный человек, который будет экологично давать обратную связь своей команде (не только своим подчиненным, но и остальным коллегам) Функционал- стандартный для руководителя отдела продаж: Погружение в продукт- в самом начале Выполнение и перевыполнение плана продаж Работа с командой- мотивация, развитие, отбор, адаптация Работа с аналитикой Улучшение всех показателей. Если Вы умеете и любите Руководить отделами продаж- оставляйте отклик! Если Вы знаете, как сделать так, чтобы отдел продаж работал как часы- жмите “откликнуться” Вакансия срочная! Мы ждем Вас!