Обязанности:
Мы JTI, Japan Tobacco International, и мы верим в свободу выбора. Мы уверены, что именно она дает безграничные возможности. Последние 20 лет мы занимались инновациями, совершенствуя и создавая новые продукты, чтобы у наших потребителей всегда был выбор. И сегодня мы представлены в 130 странах мира. Но JTI – это не просто бизнес. Мы – это наши сотрудники. Их талант. Их потенциал. Мы верим, когда они свободны быть собой, учиться и развиваться, то в нашем бизнесе происходят поразительные перемены. Вот почему люди во всех уголках земного шара делают свой выбор – стать частью команды JTI, а 9 из 10 сотрудников рекомендуют нас своим друзьям. И именно поэтому уже шестой год подряд мы получаем статус Global Top Employer, как лучшего работодателя. Так что если вы готовы к карьере мечты в компании, которую полюбите, смело присоединяйтесь к нам. ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ: Формирование культурных изменений в сторону «Установки на нулевые потери» и большей автономии линейного персонала; Проведение обучения и коучинга для структуры производственного оборудования и линейной команды в области инструментов и методологии IWS (Интегрированная рабочая система); Поддержание и постоянное совершенствование обучающего материала и всех стандартов IWS в рамках основных направлений (CL DMS, CO DMS, CM DMS, IPS/UPS, LAT, RRA, S-Shape, Loss Tree); Поддержка кураторов систем (DMS - Daily Management System) и команды линии в понимании, использовании инструментов IWS; Анализ больших объемов данных производственных процессов и поиск решений с экспертными группами в производственной области; Выявление причин повторяющихся потерь и разработка соответствующих стратегий решения проблем, а также разработка соответствующих стандартов для повышения эффективности в долгосрочной перспективе; МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС: Высшее образование (техническое является преимуществом): Опыт работы в сфере производства, управления проектами, оптимизации процессов не менее 3-х лет; Знание программ непрерывного совершенствования (KAIZEN, Lean, TPM); Знание и опыт работы с инструментами анализа, обработки и оценки больших объемов данных; Навыки презентации; Знание английского языка (Upper Intermediate); Знание методологии IWS (фаз RTT, Pillars является преимуществом). МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Официальное трудоустройство в штат компании на постоянный трудовой договор по ТК РФ; Полностью белую заработную плату; Корпоративный транспорт до и от фабрики от станций метро «Московская», «Ленинский проспект» и «проспект Ветеранов»; ДМС со стоматологией, аптечным обслуживанием на страховую сумму 10 000 руб., помощью в диагностике и лечении онкозаболеваний, телемедициной, программой психологической поддержки и др.; Базовую медицинскую помощь на территории фабрики (врач-терапевт, физиотерапевт, массажист, лор); Корпоративную пенсионную программу; Частичную компенсацию питания в столовой; Выплату на организацию летнего отдыха детей; Поощрительные выплаты к отпуску, подарки сотрудникам на праздники; При стаже в JTI от года — доплата до 100% оклада до 15 дней больничного листа в год; Развитую программу наставничества внутри отдела, а также все необходимые материалы/ инструменты/оборудование для быстрой адаптации и успешной работы; Развитую корпоративную культуру (открытая коммуникация, кросс-функциональные проекты, спортивные мероприятия, трудовые юбилеи и т.д.); Внутренние программы для карьерного развития — обучающие курсы и тренинги; Гибкую систему поощрения сотрудников, проявивших инициативу в разработке и внедрении дополнительных проектов.Менеджер по интегрированной системе менеджмента
Договорная
Санкт-Петербург
Пивоваренная компания Балтика
Инженер по улучшению качества процесса подготовки табака (фабрика JTI Петро)
Договорная
Санкт-Петербург
JTI
Специалист по приемке (склад Петро-Славянка)
От 95 000 до 135 000 руб.
Санкт-Петербург
ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть