Обязанности: организация и проведения бизнес-тренингов для персонала компании в рамках существующих программ развития, в очном и онлайн формате; Требования: высшее образование; дополнительное образование с присвоением квалификации «тренер», «ведущий бизнес-тренинга» или аналогичная; опыт работы бизнес-тренером от 2 лет в крупной компании; практический опыт проведения тренингов/обучения, наставничества; опыт работы в продажах в банковской сфере, в том числе в направлении средний и малый бизнес будет вашим преимуществом); опыт работы в отделе по работе с персоналом, практическое знакомство с основными HR направлениями (найм, адаптация, обучение, прием на работу) будет вашим преимуществом; Условия: официальное трудоустройство; комплексное обучение (корпоративная библиотека, мобильное приложение с профессиональной литературой от мировых лидеров продаж, внутренняя система онлайн обучения, вебинары, мастер классы, фасилитационные сессии в рамках своей команды и смежных подразделений); возможности внутреннего развития: коуч сессии, построение индивидуального карьерного маршрута, наставничество ТОП менеджмента, участие в кадровом резерве; добровольное медицинское страхование (включая стоматологию) в лучших частных и государственных клиниках; льготные условия кредитования (в том числе льготные ипотечные условия); корпоративная пенсионная программа, материальная помощь; доступ в статусе "премиум" ко всем опциям сервиса товаров и услуг с корпоративными скидками «BestBenefits»; программа наставничества на весь период адаптационного срока. Помощь и поддержка опытных коллег, поможет вам более гибко войти в команду профессионалов ВТБ.
Похожие вакансии