Обязанности:
Задачи: Развивать 11 сайтов компании. Разработка и реализация стратегии (b2b, b2C); Развитие всех актуальных маркетинговых каналов, с целью привлечения новых клиентов; Совместная работа и постановка ТЗ, SEO-специалистам, директолагам, дизайнерам. Ответственность за Unit-экономику проекта, работа с LTV; Отслеживание и выполнение бизнес-показателей Работа с UX/UI сайта Компании для повышения конверсии; Формирование портретов ЦА и построение Customer Journey Map; Контроль актуальности размещения информации на всех используемых ресурсах; Организация, создание и координация всех маркетинговых активностей, анализ действующих активностей и их оперативная корректировка на основе метрик; Разработка рекомендаций по рекламной кампании с целью увеличения конверсии; Поиск новых digital-каналов привлечения трафика; Развитие социальных сетей Компании; Работа по репутационному менеджменту (упоминания о Компании в интернете, Мониторинг и подготовка отчетности по анализу рынка). Требования: Опыт работы интернет –маркетологом от 3-х лет; Знание английского языка; Умение профессионально создавать маркетинговый промпт для ChatGPT; Хорошие навыки копирайтинга; Понимание UX/UI дизайна для принятия и оценки работы исполнителя; Знания в области SEO; Опыт создания воронок продаж; Знание и опыт работы с CRM и чат-ботами; Знание в настройке контекстной рекламы в Google и Яндекс; Опыт поиска и размещения рекламы у инфлюенсеров и блогеров; Навыки аналитики. Умение работать в сегментах B2B и B2C. Условия работы:- График: с 9:00 до 18:00 пт. - с 9:00 до 17:00, сб, вск - выходной.- Конкурентоспособная оплата, основанная на уровне вашей экспертизы.- Трудоустройство официальное согласно ТК РФ или как самозанятый, ИП, ГПХ. Почему именно мы?- Работа в дружной команде профессионалов.- Возможности для профессионального роста и реализации собственных идей.- Динамичная и поддерживающая рабочая атмосфера. Огромным плюсом для соискателя будет проведение аудита сайта, выявление слабых мест на примере сайта https://top-santehnika.ru/ - реальным кандидатам готовы открыть доступы к показателям и дополнительно оплатить аудит при успешном отборе.Нам важно, что бы обладали высокими компетенциями и смогли добиться ощутимого результата вместе с нами.