Обязанности:
Комус – ведущий производитель и комплексный поставщик товаров и услуг для бизнеса с широкой ассортиментной матрицей (продукты питания, мебель, товары для упаковки и маркировки, профессиональная химия, рабочая одежда, оборудование и техника, канцелярские товары).В нашей команде открыта позиция Менеджера по развитию ключевых партнеров (Рабочая одежда и СиЗ). ПРЕДЛАГАЕМ: Стабильную заработную плату от 120 000 рублей с прогрессивной системой премирования без верхнего порога; График 5/2 с 9.00 до 18.00, суббота и воскресенье – выходные; Корпоративную мобильную связь и компенсацию ГСМ; Гибридный формат работы с разъездным характером (автомобиль не предоставляется); Корпоративную программу лояльности и скидок (товары и услуги, развлечения, рестораны, спорт, отдых и многое другое); ДМС и абонементы в фитнес-клубы по специальным условиям; Собственный спортзал в офисе; Дополнительное премирование в рамках реферальной программы «Все в Комус»; Корпоративное обучение и поддержка опытного наставника; Драйвовые мероприятия и подарки к праздникам для сотрудников и их семей; Возможности для развития и карьерного роста; Комфортабельный современный офис в пешей доступности от ст. метро "Новочеркасская". Присоединитесь к команде «Комус» до 1 декабря 2024 года и получите возможность выиграть главный приз ежегодного розыгрыша для всех сотрудников - 1 500 000 рублей! ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Осуществлять прямые b2b-продажи рабочей одежды и средств индивидуальной защиты (юридические лица); Развивать партнерскую базу в рамках закрепленной зоны ответственности, расширять ассортиментную корзину у работающих партнеров; Привлекать партнеров из потенциальной базы к закупкам ассортимента Рабочей одежды и средств индивидуальной защиты; Анализировать партнерскую базу на предмет потенциала; Консультировать партнёров и сотрудников сбытовых подразделений по вопросам технических и потребительских характеристик товаров; Выполнять целевые показатели; Взаимодействовать с другими подразделениями компании. ДЛЯ НАС ВАЖНЫ: Опыт активных продаж с крупными партнерами от 1 года; Знание товарного рынка Рабочая одежда и СИЗ; Навык ведения переговоров разного уровня в том числе и с топ-менеджерами; Нацеленность на результат, активность, инициативность; Умение работать в режиме многозадачности; Умение работать в команде.Похожие вакансии