Обязанности:
Привет! На связи компания STARTEAM - мы успешно продаем на маркетплейсах товары в категориях косметика, БАДы, FMCG более 2 лет. Наш оборот составляет от 10 000 000 рублей. Мы приглашаем в нашу команду профессионала, который возьмёт на себя управление и развитие действующего бизнеса как на маркетплейсах, так и на других площадках. Мы находимся в фазе бурного роста и поэтому ищем проактивного и опытного Руководителя, который станет неотъемлемым драйвером проекта и сделает его ещё успешнее и прибыльнее для компании!Что нужно делать: Разработка и реализация стратегий для успешного управления маркетплейсами; Оптимизация процессов работы с маркетплейсами для повышения эффективности продажам; Анализ рыночных тенденций и конкурентной среды для выявления новых возможностей; Формирование бюджета на продвижение; Управление командой, включая подбор, обучение и развитие сотрудников; Взаимодействие с внутренними и внешними партнерами для улучшения условий сотрудничества; Контроль за выполнением KPI и анализ результатов деятельности; Подготовка регулярных отчетов для собственника о состоянии и перспективах развития на маркетплейсах; Обеспечение соответствия всех операций законодательным требованиям и внутренним стандартам компании. Требования: Высшее образование в области бизнеса, маркетинга; Опыт работы с маркетплейсами (знание всех тонкостей, а так же подтвержденный успешный опыт реализованных проектов с "оцифрованными" результатами); Глубокое понимание принципов работы маркетплейсов (например, Amazon, Wildberries, Ozon и др.).; Опыт управления командами и проектами; Отличные аналитические навыки и умение работать с большими объемами данных; Умение принимать решения на основе анализа данных и рыночной информации; Высокие коммуникативные навыки и способность вести переговоры. Условия: Трудоустройство, оплата отпусков и больничных; Гибридный график 5/2 (удаленно, с частичным посещением офиса); Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц: КОНКУРЕНТНЫЙ УРОВЕНЬ ОПЛАТЫ (оклад + % от прибыли); Интересные задачи, возможность развития и самореализации; Минимум формальностей и множество возможностей проявить себя; Мы будем рады видеть тебя в нашей команде, если ты по-настоящему увлечен своим делом и стремишься развиваться каждый день; Мы поздравляем каждого сотрудника с Днем рождения и дарим подарки от компании, организуем корпоративные игры: квизы, мафию и другие мероприятия, в том числе онлайн формата. Если ты хочешь работать в сильной и амбициозной команде, ждем отклика! Этапы: 1. Интервью с HR-менеджером, где подробно обсудим вакансию, условия и возможности сотрудничества; 2. Интервью с HRD и с Руководителем нашей компании; 3.Тестирование 4. Оффер.