Обязанности:
ГУП «Bодокaнaл Санкт-Петербурга» пpедлaгаeт pабoту в кoманде eдинoмышлeнникoв, цeлью кoторых является oбeспeчeние уcлугaми вoдоснaбжения и водоотведение крупнейшeго мегапoлиca стpаны. ОБЯЗАННОСТИ: Проведение обследования пациентов с заболеваниями нервной системы (сбор жалоб, анамнеза, осмотр), анализ и интерпретация полученной информации Постановка диагноза, оценка тяжести заболевания, составление плана обследования пациентов с заболеванием нервной системы и назначение лечения В рамках предварительных и периодических медосмотров определение наличия медицинских противопоказаний, медицинских показаний и медицинских ограничений к работе, в части заболеваний, касающихся заболеваний и (или) состояний нервной системы Проведение экспертизы временной нетрудоспособности пациентов, выдача листков нетрудоспособности Ведение медицинской документации, в том числе в форме электронного документооборота Вынесение медицинских заключений по результатам медицинского освидетельствования, предварительных и периодических медицинских осмотров в части заболеваний, касающихся заболеваний и (или) состояний нервной системы. ТРЕБОВАНИЯ: Высшее образование Подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Неврология» Опыт работы на сопоставимой позиции не менее 3 лет Сертификат специалиста и (или) свидетельство об аккредитации, а также повышение квалификации не реже 1-го раза в 5 лет в течение трудовой деятельности МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Работу на крупном и стабильном государственном Предприятии с прозрачной системой оплаты труда Гарантированный ежемесячный доход от 82 000 до 84 000 рублей (до вычета налогов), от 71 000 до 73 000 на руки График работы: сменный (39-часовая рабочая неделя) Официальное оформление с первого рабочего дня (белая зарплата!) Выплату заработной платы 2 раза в месяц (всегда вовремя!) Выплату ежегодной премии (до 85% от оклада!) Индексацию заработной платы каждый год Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях Территориальное расположение: Московский район (5 минут от метро Московские ворота) Новогодние подарки детям работников КАРЬЕРА: Индивидуальное планирование карьеры работников Современная платформа обучения работников (тренинги, вебинары, дистанционные курсы) Возможность обучаться за счет средств Предприятия: повышение квалификации, повышение разрядов, подготовка по профессии, получение профильного среднего профессионального или высшего образования Возможность участия в конкурсах профмастерства Предприятия и города (лучшие работники получают ежемесячные доплаты) ЗДОРОВЬЕ И ДОСУГ: ДМС работникам и их детям через год работы на Предприятии (стоматология, экстренная помощь, плановая госпитализация, амбулаторно-поликлиническая помощь) Профилактика и лечение в современном медицинском центре за счет средств Предприятия Возможность отдыхать в оздоровительном профилактории по льготным ценам Организация отдыха детей и внуков работников в лучшем лагере Ленинградской области с максимальной скидкой Возможность принимать участие в спортивных и культурных мероприятиях Санкт-Петербурга и Предприятия (для работников и их детей)